業(yè)績管理

定　價：￥15.00

作　者：	（英）理查德·威廉姆斯（Richard S.Williams）著；趙正斌，胡蓉譯
出版社：	東北財經大學出版社
叢編項：	精明管理策略書系第一輯
標　簽：	企業(yè)管理人事管理

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ISBN：	9787810445672	出版時間：	1999-08-01	包裝：	平裝
開本：	20cm	頁數(shù)：		字數(shù)：

內容簡介

　　這本《業(yè)績管理》總結了已有的對于業(yè)績管理的各種觀點，在此基礎上結合實踐闡述了全新業(yè)績管理思想。作者對前人的觀點有所繼承，同時提出了種種質疑。

作者簡介

暫缺《業(yè)績管理》作者簡介

圖書目錄

第1章揭開業(yè)績管理的面紗
業(yè)績管理的制約因素
第2章背景分析之一：組織愿景與戰(zhàn)備
組織的愿景、宗旨與戰(zhàn)備
第3章背景分析之二“組織生產率與業(yè)績
組織生產率的來龍去脈
第4章個體業(yè)績之一：產出與結果
業(yè)績要求應如何表達？
第5章個體業(yè)績之二：行為與能力
業(yè)績是行為，但所有的行為都是業(yè)績嗎？
第6章個體業(yè)績之三：決定因素
業(yè)績作為行為的理論
第7章考查業(yè)績，提高業(yè)績
部門經理扮演的角色
第8章業(yè)績獎勵：付出總有回報
業(yè)績工資的是與非
第9章業(yè)績管理的開發(fā)與設計
引進業(yè)績管理：發(fā)展與反復
第10章業(yè)績管理的實施與操作
實施實驗