無(wú)領(lǐng)到白領(lǐng)：中外著名企業(yè)招聘內(nèi)參

定　價(jià)：￥20.00

作　者：	許國(guó)慶，李國(guó)忠著
出版社：	中信出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	招聘

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ISBN：	9787800739675	出版時(shí)間：	2003-10-01	包裝：	平裝
開本：	22cm	頁(yè)數(shù)：	225	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《無(wú)領(lǐng)到白領(lǐng)》這本書中講了許許多多的小事，隱含了許多“一美元”的價(jià)值，如果珍惜這所有“一美元”的機(jī)會(huì)，你將來(lái)在社會(huì)上、在市場(chǎng)中的價(jià)值將是無(wú)法用數(shù)字來(lái)衡量的。這本書將為無(wú)數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生提高求職技巧提供最有力的幫助，這些基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)、求職技巧熟練的畢業(yè)生，將會(huì)備受“前程無(wú)憂”開展招聘的數(shù)千家中外著名企業(yè)的青睞。許國(guó)慶先生簡(jiǎn)介：1986年畢業(yè)于北京大學(xué)，獲國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)士學(xué)位。1991年至1993年在哈佛商學(xué)院就讀，獲MBA學(xué)位。許國(guó)慶先生（Mr.WilliamHui），1986年至1991年在美國(guó)第四大商業(yè)銀行漢華銀行ManufacturersHanover，現(xiàn)合并為摩根大通銀行）北京代表處工作，任北京代表。1993年至1997年在華爾街六大證券公司之一的美國(guó)雷曼兄弟公司（LehmanBrothers）紐約及香港債券部工作，任副總裁。1997年至1998年在香港最大的“人”字獵頭公司（ExecutiveAccess）任高級(jí)顧問(wèn)。1998年8月回北京創(chuàng)立誠(chéng)迅聯(lián)豐咨詢公司，任董事長(zhǎng)。誠(chéng)迅聯(lián)豐咨詢公司（ChainshineConsulting）主要業(yè)務(wù)是專業(yè)金融培訓(xùn)，及校園招聘咨詢的季節(jié)性服務(wù)，為國(guó)際金融機(jī)構(gòu)、咨詢公司及跨國(guó)公司在北大、清華提供招聘服務(wù)，為畢業(yè)生開辦求職講座和輔導(dǎo)，如“簡(jiǎn)歷寫作技巧”、“面試技巧”、“著裝與禮儀”和“職業(yè)選擇與生涯設(shè)計(jì)”等，并為到外企就業(yè)的學(xué)生進(jìn)行商務(wù)禮儀與外企文化的培訓(xùn)。許先生自1998年以來(lái)連續(xù)5年應(yīng)邀到清華、北大、復(fù)旦和上海交大等知名高校舉辦講座，其內(nèi)容和風(fēng)格深受廣大學(xué)子歡迎，已經(jīng)成為幾家著名高校在招聘單位進(jìn)入校園之前，畢分辦例行邀請(qǐng)的主講嘉賓。這些社會(huì)公益活動(dòng)得到了新聞媒體的關(guān)注，中央電視臺(tái)、北京電視臺(tái)、深圳電視臺(tái)、北京青年報(bào)、中國(guó)日?qǐng)?bào)等多次采訪報(bào)道。自誠(chéng)迅聯(lián)豐咨詢公司創(chuàng)建以來(lái)，許多北大、清華的兼職學(xué)生經(jīng)過(guò)在誠(chéng)迅聯(lián)豐的實(shí)習(xí)鍛煉，畢業(yè)后被麥肯錫、中金公司、中國(guó)銀行等知名企業(yè)聘用。李國(guó)忠先生簡(jiǎn)介：李國(guó)忠先生1992年畢業(yè)于北京大學(xué)，獲理學(xué)學(xué)士學(xué)位；1998年獲北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士學(xué)位；現(xiàn)為北京大學(xué)政府管理學(xué)院在讀的博士研究生。李國(guó)忠先生曾于1992年至1999年間在北京大學(xué)學(xué)生工作部工作，一直從事畢業(yè)生的就業(yè)管理工作。其中，于1995年9月出任北京大學(xué)畢業(yè)生分配辦公室主任，于1998年1月出任學(xué)生工作部副部長(zhǎng)，主管全校本科生的就業(yè)管理工作。1999年7月，北京大學(xué)成立了學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心，李國(guó)忠先生于同年9月出任該中心第一任主任，全面主管北京大學(xué)畢業(yè)生（本科生、研究生）的就業(yè)管理以及指導(dǎo)服務(wù)等工作。李國(guó)忠先生長(zhǎng)期工作在畢業(yè)生就業(yè)管理和服務(wù)工作的第一線，積累了大量的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于畢業(yè)生的求職應(yīng)聘有著切身的感受，在多年的就業(yè)管理工作中，領(lǐng)導(dǎo)著北大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心在北大畢業(yè)生和用人單位之間架構(gòu)了一座密切聯(lián)系的橋梁。本書是第一部為高校畢業(yè)生度身定做的求職全書，一些中外著名企業(yè)招聘內(nèi)參，書中25位中外著名企業(yè)招聘經(jīng)理現(xiàn)身說(shuō)法，著名高校就業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)指點(diǎn)迷津，精彩案例展示求職得失。詳實(shí)、豐富、權(quán)威。由17所著名高校強(qiáng)勢(shì)推薦。寶潔（中國(guó)）有限公司人力資源總監(jiān)，美國(guó)摩根大通銀行副總裁，前程無(wú)憂（51job）總裁聯(lián)合作序并隆重推薦。精確的自我定位指導(dǎo)+專業(yè)的求職流程輔導(dǎo)+體貼的求職心理自助=一本完美的求職全書，為你展開一條通往職場(chǎng)的鉆石大道。本書適合于以下三類讀者：高校精英畢業(yè)生、有志進(jìn)入名企的人士、尋求更理想工作的求職者。

作者簡(jiǎn)介

　　許國(guó)慶先生簡(jiǎn)介：許國(guó)慶先生（Mr．WilliamHut），1986年畢業(yè)于北京大學(xué)，獲國(guó)際經(jīng)濟(jì)學(xué)士學(xué)位；1991—1993年在哈佛商學(xué)院就讀，獲MBA學(xué)位。1986—1991年在美國(guó)第四大商業(yè)銀行漢華銀行（ManufacturersHanover，現(xiàn)合并為摩根大通銀行）北京代表處工作，任北京代表。1993—1997年在華爾街六大證券公司之一的美國(guó)雷曼兄弟公司（LehmanBrothers）紐約及香港債券部工作，任副總裁。1997—1998年在香港最大的“人”字獵頭公司（ExecutiveAccess）任高級(jí)顧問(wèn)，為國(guó)際證券公司招聘中高級(jí)專業(yè)與管理人員。1998年8月回北京創(chuàng)立誠(chéng)迅聯(lián)豐咨詢公司，任董事長(zhǎng)。誠(chéng)還聯(lián)豐咨詢公司（ChainshineConsulting）主要業(yè)務(wù)是金融培，也從事校園招聘咨詢的季節(jié)性服務(wù)，為國(guó)際金融機(jī)構(gòu)、咨詢公司及跨國(guó)公司在北大、清華提供招聘服務(wù)，為畢業(yè)生開辦求職講座和輔導(dǎo)，如“簡(jiǎn)歷寫作技巧”、“面試技巧”、“著裝與禮儀”和“職業(yè)選擇與生涯設(shè)計(jì)”等，并為到外企就業(yè)的學(xué)生進(jìn)行商務(wù)禮儀與外企文化的培訓(xùn)。主要客戶包括中金公司、關(guān)林投資銀行、美國(guó)雷曼兄弟投資銀行、國(guó)泰君安、海通證券、中國(guó)銀行、招商銀行、美國(guó)貝恩咨詢公司、殼牌公司、現(xiàn)代城、聯(lián)想電腦、中智公司等。許先生自1998年以來(lái)連續(xù)5年應(yīng)邀到清華、北大舉辦講座（在復(fù)旦和上海交大亦有多次），內(nèi)容包括簡(jiǎn)歷寫作技巧、面試技巧、國(guó)際商務(wù)禮儀、證券從業(yè)人員職業(yè)生涯等，深受廣大學(xué)子歡迎，已經(jīng)成為幾家著名高校在招聘單位進(jìn)入校園之前，畢分辦例行邀請(qǐng)的主講嘉賓。這些社會(huì)公益活動(dòng)得到了新聞媒體的關(guān)注，中央電視臺(tái)、北京電視臺(tái)、深圳電視臺(tái)、北京青年報(bào)、中國(guó)日?qǐng)?bào)等多次采訪報(bào)道。李國(guó)忠先生簡(jiǎn)介：李國(guó)忠先生，1992年畢業(yè)于北京大學(xué)，獲理學(xué)學(xué)士學(xué)位；1998年獲北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士學(xué)位；現(xiàn)為北京大學(xué)政府管理學(xué)院在讀的博士研究生。李國(guó)忠先生1992—1999年在北京大學(xué)學(xué)生工作部工作，一直從事畢業(yè)生的就業(yè)管理工作。其中1995年9月出任北京大學(xué)畢業(yè)生分配辦公室主任，1998年1月出任學(xué)生工作部副部長(zhǎng)，主管全校本科生的就業(yè)管理工作。1999年7月，北京大學(xué)成立了學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中。李國(guó)忠先生于同年9月出任該中心第一任主任，全面主管北京大學(xué)畢業(yè)生（本科生、研究生）的就業(yè)管理以及指導(dǎo)服務(wù)等工作。李國(guó)忠先生是北京高等教育學(xué)會(huì)畢業(yè)生就業(yè)研究會(huì)的常務(wù)理事。2003年9月被全國(guó)高校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心、高等教育出版社聘為《中國(guó)大學(xué)生就業(yè)》雜志編委會(huì)委員。

圖書目錄

序1志不求易
序2一美元國(guó)民生產(chǎn)總值
序3善言,不只受益于一時(shí)
自序
第1章何去何從——職業(yè)生涯岔路口
見仁見智：求職.考研.出國(guó)
1.“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”
2.職業(yè)生涯的三個(gè)模式：N股.B股與A股
警鐘長(zhǎng)鳴：李國(guó)忠老師解讀八大求職受挫現(xiàn)象
智者先行：在校生求職準(zhǔn)備的時(shí)間與方式
充分利用暑期實(shí)習(xí)
適者為用：幾種求職方式詳解
1.“專賣店”：校園招聘2.“面試超市”：招聘會(huì)
3.“在線直銷”：網(wǎng)上應(yīng)聘4.“傳統(tǒng)老字號(hào)”：郵寄簡(jiǎn)歷
第2章紙上繡花——中英文簡(jiǎn)歷寫作技巧
細(xì)說(shuō)內(nèi)幕：中英文簡(jiǎn)歷綜述
1.簡(jiǎn)歷種類：古今中外四大類2.先買后悔藥：透視招聘經(jīng)理如何篩選簡(jiǎn)歷3.簡(jiǎn)歷樣本：普通學(xué)生版.專業(yè)
學(xué)生版與普通工作版4.大家找茬：簡(jiǎn)歷挑錯(cuò)游戲
附：普通簡(jiǎn)歷與專業(yè)簡(jiǎn)歷對(duì)比速查表
字斟句酌：面面俱到的簡(jiǎn)歷包裝
1.天頭：姓名與聯(lián)絡(luò)信息2.默默無(wú)聞也可愛(ài)：教育背景3.社會(huì)經(jīng)驗(yàn)：挖掘再挖掘4.別忘了添油加醋：個(gè)人信息5.補(bǔ)偏救弊：彌補(bǔ)技巧6.應(yīng)聘外企：英文簡(jiǎn)歷寫作特點(diǎn)
細(xì)在言外：文字之外的簡(jiǎn)歷賣點(diǎn)
1.紙張與排版：不明不白被淘汰2.打印：打好再看一遍3.墨跡：粗枝大葉的證據(jù)4.折頁(yè)：“夭折”的工作經(jīng)歷照單驗(yàn)收：專業(yè)簡(jiǎn)歷的“出庫(kù)質(zhì)檢報(bào)告”
附：簡(jiǎn)歷查錯(cuò)游戲參考答案
謝建力英文簡(jiǎn)歷
第3章鴻雁敲門——求職信寫作技巧
擲地有聲：求職信的內(nèi)容和寫法
1.求職信樣本對(duì)比2.求職信的“求”：我求職vs.職求我3.求職信三步曲
照貓畫虎：求職信和簡(jiǎn)歷內(nèi)容必須一模一樣嗎
中外有別：中英文求職信對(duì)比列表
云山霧罩：學(xué)生書寫求職信六大誤區(qū)
附：英文求職信樣本
第4章有備無(wú)患——書面準(zhǔn)備
證明材料：錦上添花還是畫蛇添足
1.學(xué)位.學(xué)歷證書：備而不用2.證書的選擇：寧缺勿濫3.證明信：不信才需證明4.論文：有論而文5.身份證：國(guó)內(nèi)的“護(hù)照”6.相片：相如其人7.一紙空文：只反映學(xué)習(xí)不反映工作
附：微軟中國(guó)研究院第一任院長(zhǎng)李開復(fù)先生寫給中國(guó)學(xué)生的長(zhǎng)信意在筆先：筆試前的準(zhǔn)備
1.筆試前要注意的幾個(gè)問(wèn)題2.一點(diǎn)題外話：自負(fù)盈虧的筆試筆墨生花：筆試應(yīng)戰(zhàn)
1.筆試中的糧蘋2.筆試也是心理戰(zhàn)3.筆試中常見的錯(cuò)誤第5章運(yùn)籌帷幄——面試準(zhǔn)備
未雨綢繆：面試前的心理生理儲(chǔ)備
1.戰(zhàn)略上藐視敵人,戰(zhàn)術(shù)上重視敵人2.自信心里的自信3.睡好吃好
一應(yīng)俱全：準(zhǔn)備好面試的百寶箱
1.“多此一舉”的備用簡(jiǎn)歷2.面試紙筆的使用時(shí)機(jī)3.少而精的證明材料4.記錄地址.電話.聯(lián)系人的便條
衣冠得體：最穩(wěn)妥的面試著裝
1.面試著裝的六條“金科玉律”2.優(yōu)雅的職業(yè)女裝3.正式的職業(yè)男裝
臨陣磨槍：不快也光的英語(yǔ)口語(yǔ)突擊法
1.口語(yǔ)速成訓(xùn)練法2.切忌偷工減料
另辟蹊徑：搜集各種信息
第6章別開生面——面試藝術(shù)
步步為營(yíng)：看你能打到哪一關(guān)
1.五花八門的面試種類2.標(biāo)準(zhǔn)的面試程序開門見喜：前3分鐘定乾坤
以小見大：別讓面試禮儀拖后腿
1.面試,誰(shuí)可以遲到2.以禮服人3.把握進(jìn)屋時(shí)機(jī)4.握手七律5.名片與明騙6.恭敬不如從命7.面試時(shí)的飲水之道8.無(wú)聲勝有聲的形體語(yǔ)言9.噴嚏
交響曲
長(zhǎng)袖善舞：如何贏得面試官的賞識(shí)
1.言簡(jiǎn)意賅：定性定量誰(shuí)噦嗦2.論點(diǎn)論段：中外有別3.不要過(guò)分謙虛4.問(wèn)題沒(méi)答好怎么辦5.工資誠(chéng)可
貴,機(jī)會(huì)價(jià)更高6.怎么講政治：話不投機(jī)半句多7.后會(huì)有期：會(huì)不會(huì)約會(huì)8.面試結(jié)束：感謝不趕謝
押題有道：常見問(wèn)題及應(yīng)對(duì)措施
1.有關(guān)成就/成績(jī)的問(wèn)題2.如何看待自己的缺點(diǎn)3.舉例說(shuō)明你的團(tuán)隊(duì)合作精神與經(jīng)歷4.有關(guān)職業(yè)生涯計(jì)劃的問(wèn)題5.你為什么要來(lái)我們公司工作6.你對(duì)工資的期望7.你有什么業(yè)余愛(ài)好8.你和其他求職者有什么不同9.我們和另一個(gè)公司都聘用你,你會(huì)如何選擇10.最基礎(chǔ)的工作你也會(huì)愿意干么11.哪位老師/人物對(duì)你影響最大12.你認(rèn)為你適合干什么13.你對(duì)公司有什么問(wèn)題要問(wèn)的第7章功虧一簣——如何在面試后降低“拒率”
試后補(bǔ)課：面試成敗及應(yīng)對(duì)措施的案例
1.成功求職的“秘密武器”2.高才生求職的反面教材
三思而行：感謝信與跟進(jìn)信
第8章權(quán)衡利弊——如何在幾個(gè)聘書之間選擇
三個(gè)畢業(yè)生的職業(yè)選擇案例及點(diǎn)評(píng)
后記