常用勞動(dòng)法律法規(guī)

（一）綜合
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法
勞動(dòng)部關(guān)于貫徹實(shí)施《勞動(dòng)法》的意見(jiàn)
勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干問(wèn)題的意見(jiàn)
等等
（二）勞動(dòng)就業(yè)
國(guó)營(yíng)營(yíng)業(yè)招用工人暫行規(guī)定
全國(guó)所有制臨時(shí)工管理暫行規(guī)定
國(guó)有企業(yè)富余職工安置規(guī)定
等等
（三）勞動(dòng)合同
國(guó)營(yíng)企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)合同制暫行規(guī)定
國(guó)務(wù)院關(guān)于修改《國(guó)營(yíng)企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)合同制暫行規(guī)定》第二條、第二十六條的決定
全民所有制企業(yè)招用農(nóng)民合同制工人的規(guī)定
等等
（四）工作時(shí)間和休息休假
國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定
勞動(dòng)部貫徹《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》的實(shí)施辦法
人事部貫徹《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》的實(shí)施辦法
等等
（五）工資
工資基金暫行管理辦法
勞動(dòng)部 國(guó)家計(jì)委 財(cái)政部 國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于加強(qiáng)城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)職工工資收入管理的意見(jiàn)
城鎮(zhèn)集體體所有制企業(yè)工資同經(jīng)濟(jì)效益掛鉤辦法
等等
（六）企業(yè)獎(jiǎng)懲
企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例
勞動(dòng)人事部關(guān)于《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》若干問(wèn)題的解答意見(jiàn)
國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定
等等
（七）勞動(dòng)安全衛(wèi)生
中華人民共和國(guó)礦山巡全法
中華人民共和國(guó)礦山安全法實(shí)施條例
鍋爐壓力容器安全監(jiān)察暫行條例
等等
（八）女職和未成年工特殊保護(hù)
女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定
女職工禁忌勞動(dòng)范圍的規(guī)定
未成年人特殊保護(hù)規(guī)定
（九）職業(yè)培訓(xùn)
中華人民共和國(guó)教育法（節(jié)錄）
中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法
工人考核條例
等等
（十）社會(huì)保險(xiǎn)和福利
國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法
國(guó)務(wù)院關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行工人退休、退職暫行辦法
國(guó)務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定
等等
（十一）勞動(dòng)爭(zhēng)議
勞動(dòng)部違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》行政處罰辦法
勞動(dòng)部關(guān)于加強(qiáng)勞動(dòng)行政處罰管理的若干問(wèn)題的通知
勞動(dòng)部對(duì)“關(guān)于如何適用《違反中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法行政處罰辦法》第十九條的答復(fù)
等等