跨國公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理：入世后我國企業(yè)進(jìn)軍國際市場的現(xiàn)實(shí)選擇

定　價(jià)：￥28.00

作　者：	趙月園著
出版社：	中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社
叢編項(xiàng)：	會(huì)計(jì)新視野叢書
標(biāo)　簽：	財(cái)務(wù)管理

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ISBN：	9787500557296	出版時(shí)間：	2002-07-01	包裝：	簡裝本
開本：	21cm	頁數(shù)：	392	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　本書從戰(zhàn)略的高度進(jìn)行分析，指出財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的實(shí)施絕不是具體的某個(gè)財(cái)務(wù)部門孤軍奮戰(zhàn)可以做得到的，而必須是由跨國公司高層管理人員共同策劃組織實(shí)施的系統(tǒng)工程，包括合理組織、實(shí)際執(zhí)行、監(jiān)督指導(dǎo)等幾項(xiàng)基本工作。其中，最主要的就是企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)與資源配置、項(xiàng)目管理、重大偏差預(yù)警系統(tǒng)及應(yīng)變能力等問題。對于這類關(guān)鍵性問題，本書也提供了一些可操作性的方法和見解，同時(shí)配合各類新鮮案例。<

作者簡介

　　趙月園，1961年秋生于安徽省無為縣，獲中央財(cái)經(jīng)大學(xué)和中國人民大學(xué)西方會(huì)計(jì)專業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士和博士學(xué)位，后在中國社會(huì)科學(xué)院世界經(jīng)濟(jì)與政治研究所完成世界經(jīng)濟(jì)專業(yè)博士后工作。1990年研究生畢業(yè)后留校任教，兼任中央財(cái)經(jīng)大學(xué)國際會(huì)計(jì)教研室主任，在國外工作多年，現(xiàn)為中國水利電力對外公司副總經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師，財(cái)政部企業(yè)績效評價(jià)咨詢專家，天津大學(xué)兼職教授，中央國家機(jī)關(guān)青聯(lián)委員。享受政府特殊津貼。近年來，曾在《會(huì)計(jì)研究》、《國際經(jīng)濟(jì)合作》《中央財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào)》、《對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易財(cái)會(huì)》等刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)論文30余篇，并與別人合作出版《管理會(huì)計(jì)學(xué)》、《西方審計(jì)學(xué)》《國際公司理財(cái)》《會(huì)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)》等著作10余部，完成財(cái)政部和中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)課題三項(xiàng)。論文和著作多次獲獎(jiǎng)。被評為“北京市優(yōu)秀青年骨干教師”“優(yōu)秀博士后”。

圖書目錄

第一章跨國公園財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的理論與構(gòu)架
  第一節(jié) 戰(zhàn)略管理與財(cái)務(wù)的關(guān)系
  第二節(jié) 企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的內(nèi)容與程序
  第三節(jié) 破解難題——財(cái)務(wù)戰(zhàn)略決策的理論與現(xiàn)實(shí)的結(jié)合
  第四節(jié) 跨國公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的理論與構(gòu)架
第二章跨國公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略分析
  第一節(jié) 我國的產(chǎn)業(yè)競爭優(yōu)勢和地區(qū)市場選擇戰(zhàn)略分析
  第二節(jié) 國際競爭與協(xié)作戰(zhàn)略分析
  第三節(jié) 國際政治風(fēng)險(xiǎn)戰(zhàn)略分析
  第四節(jié) 國際項(xiàng)目融資戰(zhàn)略分析
  第五節(jié) 外匯風(fēng)險(xiǎn)戰(zhàn)略分析
  第六節(jié) 國際稅收戰(zhàn)略分析
第三章跨國公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略決策
  第一節(jié) 財(cái)務(wù)戰(zhàn)略決策的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及其運(yùn)用
  第二節(jié) 泰國巴帕南水閘項(xiàng)目編標(biāo)報(bào)價(jià)案例分析
  第三節(jié) 某電站出口信貸項(xiàng)目案例分析
第四章跨國公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略實(shí)施
  第一節(jié) 我國對外承包企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)與公司級的資源配置
  第二節(jié) 項(xiàng)目管理
  第三節(jié) 重大偏差預(yù)警系統(tǒng)及應(yīng)變能力
第五章跨國公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略評價(jià)
  第一節(jié) 財(cái)務(wù)戰(zhàn)略評價(jià)的定量指標(biāo)體系
  第二節(jié) 財(cái)務(wù)戰(zhàn)略評價(jià)的定性指標(biāo)和原則
  第三節(jié) 激勵(lì)機(jī)制
主要參考文獻(xiàn)