7日養(yǎng)成自我操行

　　成功的操行管理，跟中彩票有很多相似之處。兩者都值得去做，也有很多人希望自己能走運，現(xiàn)金者都引發(fā)很多議論和猜測?？墒?，成功的操行管理也有跟中彩票不同的地方，它不像中彩票那樣遙不可及，概率不是那么小，也并不是完全憑借運氣。對你來說，成功的操作管理是一個不可以實現(xiàn)的目標，是一件完全辦得到的事情。一旦實現(xiàn)這個目標，你會發(fā)現(xiàn)這個目標容易保持下去，可以持久不變。實現(xiàn)這個目標并不只是要掙一大筆錢，良好的自我操作與工作息息相關(guān)。養(yǎng)成自我操行并不僅是為了提高收入，它還會讓你得到客戶的認可，使你的團隊成員干勁十足，更有助于你的職業(yè)發(fā)展。本書的目的是要提供明白易懂的建議和指導，幫助你改善所管轄的團隊、部門、業(yè)務領(lǐng)域的操作水平。做到了這一步，你還會改善自己的業(yè)務水平。一方面工作壓力增大，一方面是信息溢出，你是否發(fā)現(xiàn)很難找到用武之地？無論你剛剛接觸一個課題，還是想更新現(xiàn)有的知識，《七日職場煉金術(shù)》都能幫助大家將課題細分成簡單的行動步驟，一周之內(nèi)輕松掌握。本叢書各分冊作者均為英國皇家管理學會資深會員，他們廣泛分布于全球商務、制造業(yè)及咨詢業(yè)前沿，經(jīng)常被邀請到世界最知名的企業(yè)指導高級管理人員，堪稱當今世界管理行業(yè)的精英。

　　菲爾·巴古雷，企業(yè)及管理咨詢專家，曾就多個課題為經(jīng)理人寫過專門著作，包括《自學項目管理》《自學商務談判》和《自學變通才》。相關(guān)圖書七日掌控：企業(yè)運作七日提升：管理情商七日激活：領(lǐng)導才能七日速成：良好工作習慣七日熟絡：跟上司打交道七日掀起：信函革命七日學會：應對難纏的人七日通曉：項目管理七日駕馭：市場營銷七日養(yǎng)成：自我操行7日晉身談判專家7日通曉項目管理7日掀起信函革命7日速成良好工作習慣7日提升管理情商7日駕馭市場營銷7日激活領(lǐng)導才能7日掌控企業(yè)運作