創(chuàng)業(yè)先鋒改變現(xiàn)代企業(yè)管理方式的企業(yè)家

　　被著名未來學(xué)家約翰·奈斯比特（JobNaisbitt）贊譽(yù)為“一部精深透徹、激勵(lì)人心的力作”：：《創(chuàng)業(yè)先鋒》一書的中文版終于出版了。在美國著名專欄作家小托馬斯·派特辛格所撰寫的3部著作中，本書首次被翻譯為中文譯本并被推薦給中國讀者。首先，請(qǐng)?jiān)试S我們向新聞界從事商業(yè)經(jīng)濟(jì)類專欄寫作的記者們推薦本書。小托馬斯·派特辛格在著名的《華爾街日?qǐng)?bào)》從事了近20年商業(yè)分析寫作，從專題記者、調(diào)查記者直到總編；還擔(dān)任過編輯和專欄的撰稿人。他的職業(yè)不僅使他能夠博覽群書而且能夠在工商界獲得廣泛的第一線調(diào)查資料。在工商企業(yè)界，他不是作為輿論監(jiān)督者出現(xiàn)，而是作為合作者去參與。他認(rèn)識(shí)到僅僅描寫各種商業(yè)競爭領(lǐng)域里的沖突事件難以真正理解工商業(yè)運(yùn)作的本質(zhì)。本書就是他通過對(duì)美國社會(huì)各類工商企業(yè)實(shí)際運(yùn)作的調(diào)查研究所做的總結(jié)與歸納，企業(yè)與消費(fèi)者、企業(yè)與企業(yè)間的合作更是本書的重點(diǎn)。研究和報(bào)道財(cái)富的創(chuàng)造過程、研究和報(bào)道需求的滿足過程，也就是研究報(bào)道現(xiàn)實(shí)的工商企業(yè)。小托馬斯·派特辛格是商業(yè)分析專欄記者的典范。其次，我們向那些立志在30歲時(shí)擁有自己企業(yè)的青年創(chuàng)業(yè)者推薦這本書。在本書的每一章中部描述了與您同齡、走上不同創(chuàng)業(yè)之路的人們所走過的道路，或許可為您提供些許借鑒。盡管美國的商業(yè)環(huán)境與中國的商業(yè)環(huán)境有著難以描述的差異，但是共同點(diǎn)是一致的：：那就是，每個(gè)人都可以也必須在自己所生活的社區(qū)找到自己的“位置”，您通過什么方式對(duì)您所在的社區(qū)（更擴(kuò)大一些就是您所生活的社會(huì)）提供什么樣的服務(wù)，滿足人們的何種需求，而這些服務(wù)所得不僅能夠維持您和您的家人的生活，也足以實(shí)現(xiàn)您的人生價(jià)值。第三，我們向有志于從事工商企業(yè)經(jīng)營管理的首席執(zhí)行官們推薦此書。此書不厚、方便閱讀。書中描寫了許許多多不斷改變著自身所在的工作空間、企業(yè)生存的市場空間的人們，他們正是您的同僚、伙伴，至少是和您擁有同樣權(quán)力的人們。他們?cè)诟淖冎陨恚淖冎h(huán)境，創(chuàng)造著新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇。他們做得到的，您也并非不能做到。最后，我向那些從事工商管理教育的老師們舉薦這部書中那些生動(dòng)的案例與分析。描述和分析美國工商界正在經(jīng)歷的一場深刻的革命性變革，描述正在徹底轉(zhuǎn)變之中的美國企業(yè)的面貌，披露不斷創(chuàng)新的經(jīng)濟(jì)過程，這是本書的中心。小托馬斯·派特辛格認(rèn)為，最適合觀察這場變革的場所，是那些在不斷變革中取得成功的中小企業(yè)，而不是名列《財(cái)富》500強(qiáng)的企業(yè)高管辦公室里。同樣，代表中國企業(yè)發(fā)展未來的典范，恐怕也應(yīng)當(dāng)?shù)侥切┌殡S著中國改革開放而不斷進(jìn)取的中小企業(yè)中去發(fā)掘，而不應(yīng)當(dāng)僅僅到那些依賴上級(jí)任命保持權(quán)威、僅靠優(yōu)惠政策保持優(yōu)勢的大企業(yè)里選擇。

　　小托馬斯·派特辛格，在《華爾街日?qǐng)?bào)》工作了20多年，歷任采訪區(qū)新聞?dòng)浾?、調(diào)查記者、總編輯，華盛頓經(jīng)濟(jì)編輯和每周專欄“第一線”的撰稿人。他著有《硬著陸》和《石油與榮譽(yù)》等書。目前他生活在美國賓夕法尼亞洲的匹茲堡市。