社會保障基金和企業(yè)年金管理

定　價：￥25.00

作　者：	劉子蘭著
出版社：	經(jīng)濟科學(xué)出版社
叢編項：
標(biāo)　簽：	公共管理

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當(dāng)當(dāng)網(wǎng) (￥20.00)

ISBN：	9787505862173	出版時間：	2007-04-01	包裝：	膠版紙
開本：	大32開	頁數(shù)：	262	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　本書討論了全國社?；鸬倪\行機制、資產(chǎn)配置策略、委托投資最優(yōu)管理費率等理論問題，在借鑒國外公共養(yǎng)老儲備基金管理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，就如何有效管理全國社保基金提出了若干政策建議。社保基金進入股市后，必然成為有影響的機構(gòu)股東，社?；鹑绾螀⑴c目標(biāo)公司的治理進而提高基金自身的安全成為有現(xiàn)實意義的話題。本書分析了養(yǎng)老金積極主義產(chǎn)生的背景、原因，并對養(yǎng)老金積極主義效應(yīng)進行了深入研究。本書還討論了企業(yè)年金管理的基本理論，重點介紹了國外企業(yè)年金運行的新模式，對企業(yè)年金委托投資效率進行了實證研究，并就如何有效監(jiān)管企業(yè)年金提出了政策建議。

作者簡介

　　劉子蘭，男，1969年出生于湖南常德。先后獲湘潭大學(xué)經(jīng)濟學(xué)碩士學(xué)位和武漢大學(xué)管理學(xué)博士學(xué)位，曾在中南大學(xué)商學(xué)院從事博士后研究工作?，F(xiàn)任湖南師范大學(xué)商學(xué)院院長、社會保險研究所所長，兼任北京大學(xué)中國保險與社會保障研究中心研究員。劉子蘭教授致力于金融保險理論、社會保險經(jīng)濟學(xué)和產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學(xué)的教學(xué)與研究工作。出版學(xué)術(shù)專著二部．主編相關(guān)著作一部，參編全國統(tǒng)編教材及國家“十一五”規(guī)劃教材多部，參與翻譯著作一部。先后主持國家社科基金項目、中國博士后基金項目、教育部人文社科基金項目等多項課題。在《管理世界》、《數(shù)量經(jīng)濟技術(shù)經(jīng)濟研究》、《經(jīng)濟學(xué)動態(tài)》等期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文數(shù)十篇。劉子蘭教授系列研究成果先后獲湖南省第八屆社會科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎、2005年度中國社會保險學(xué)會優(yōu)秀論文二等獎。

圖書目錄

第一章　全國社?；鹜顿Y風(fēng)險管理和運行機制
第一節(jié)　社?；鹜顿Y風(fēng)險管理
一、社?；鹜顿Y風(fēng)險度量
二、社?；鹜顿Y風(fēng)險防范
二二、研究結(jié)論與政策建議
第二節(jié)　全國社?；疬\行機制
一、引言
二、信托型公共養(yǎng)老基金管理經(jīng)驗借鑒：以CaIPERS為例
三、信托模式是全國社會保障基金的有效治理模式
四、全國社會保障基金的投資監(jiān)管
五、結(jié)語
　附錄一：《減持國有股籌集社會保障資金管理暫行辦法》
　附錄二：《關(guān)于進一步加強社會保險基金管理監(jiān)督工作的通知》
　附錄三：《關(guān)于開展社會保險基金非現(xiàn)場監(jiān)督工作的通知》
　附錄四：《社會保障基金現(xiàn)場監(jiān)督規(guī)則》
第二　全國社?；鹞型顿Y最優(yōu)費率研究
　第一節(jié)　引言
　一、社?；鹞型顿Y現(xiàn)狀及進展
　二、國內(nèi)外研究動態(tài)
　第二節(jié)　基于B—s期權(quán)定價模型的分析思路
　一、B—s期權(quán)定價模型
　二、社保基金委托資產(chǎn)價值的波動狀況
　第三節(jié)　社?；鹞型顿Y管理費率的確定
　一、不同最低投資收益率目標(biāo)下的最優(yōu)投資管理費率
　二、社?；鹞型顿Y最終收益率
　二、雙限期權(quán)組合與社?；鹱顑?yōu)委托費用率
　四、結(jié)論
　附錄一：《全國社會保障基金投資管理暫行辦法》
　附錄二：《全國社會保障基金境外投資管理暫行規(guī)定》
　附錄三：《全國社會保障基金理事會關(guān)于選聘境；投資管理人的公告》
第三章　社會保障基金管理的國際經(jīng)驗——以愛爾蘭國家養(yǎng)老儲備基金為比較對象
　第一節(jié)　愛爾蘭國家養(yǎng)老儲備金制度
　一、愛爾蘭養(yǎng)老金制度結(jié)構(gòu)
　二、愛爾蘭圍家養(yǎng)老儲備基金建屯的經(jīng)濟條件
　……
第四章　基金投資運營的外部經(jīng)濟效應(yīng)——基于美國養(yǎng)老金積極主義與公司治理實踐的分析
第五章　企業(yè)年金管理
第六章　國外企業(yè)年金運行機制與經(jīng)驗借鑒
主要參考文獻