軟件測試工程師面試指導(dǎo)

第1章 軟件測試行業(yè)概貌
1.1 什么是軟件測試
1.2 軟件測試行業(yè)的現(xiàn)狀和就業(yè)前景
1.3 誰適合軟件測試這個(gè)行業(yè)
1.4 培訓(xùn)和認(rèn)證
1.5 軟件測試工程師的職業(yè)前景
1.6 軟件測試知名網(wǎng)站
第2章 軟件測試從業(yè)人員的基本要求
2.1 軟件測試的入門要求
2.2 應(yīng)當(dāng)具備的計(jì)算機(jī)專業(yè)知識
2.3 測試工作需要的基本品質(zhì)
2.3.1 積極
2.3.2 良好的團(tuán)隊(duì)合作能力
2.3.3 耐心和細(xì)心
第3章 如何找工作
3.1 工作的種類
3.2 什么是自己的優(yōu)勢
3.3 取舍
3.4 嘗試
3.5 銷售自己
3.6 簡歷的注意事項(xiàng)
3.7 筆試
3.8 面試
3.8.1 不必過于重視面試技巧
3.8.2 如何陳述工作經(jīng)歷
3.8.3 技術(shù)面試
3.8.4 情景問答
3.8.5 人事面試
3.8.6 抓住主動(dòng)的機(jī)會(huì)
3.8.7 外包職位的面試
3.9 有作用的一環(huán)——記錄結(jié)果并做分析
3.10 不要?dú)怵H
第4章 軟件測試技術(shù)基礎(chǔ)
4.1 功能測試
4.2 軟件測試思想
4.2.1 等價(jià)類的劃分
4.2.2 邊界值
4.2.3 因果圖和判定表
4.2.4 代碼覆蓋
4.3 如何編寫測試用例
4.4 如何執(zhí)行測試用例
4.5 如何提交一個(gè)bug
4.6 對bug保持跟蹤
4.7 性能測試
4.8 界面測試
4.9 本地化測試
4.10 測試的根本：正確理解需求定義
4.11 測試參與到研發(fā)的各個(gè)過程
4.12 測試需要一個(gè)支撐平臺
4.13 如何考慮得更全面
4.14 版本控制
4.15 如何編寫測試計(jì)劃
4.16 測試任務(wù)分解后的風(fēng)險(xiǎn)及其應(yīng)對
4.17 實(shí)施自動(dòng)化測試
4.18 改進(jìn)測試的幾種方法
4.19 更專業(yè)一些
4.20 英語——測試工程師應(yīng)當(dāng)掌握的外語
4.21 軟件測試實(shí)例訓(xùn)練
4.21.1 MSN小助手的軟件需求規(guī)格說明書
4.21.2 功能測試
4.21.3 易用性測試
4.21.4 性能測試
4.21.5 UI測試
4.21.6 兼容性測試
4.21.7 嘗試從開發(fā)方面獲得更多的信息
第5章 典型的測試工程師筆試題
5.1 編程
5.1.1 兩數(shù)相除
5.1.2 最大公約數(shù)
5.1.3 排序
5.1.4 遞歸
5.1.5 程序閱讀
5.2 數(shù)據(jù)庫
5.2.1 基礎(chǔ)的SQL語句
5.2.2 復(fù)雜一些的SQL語句
5.3 測試?yán)碚?br />5.4 測試實(shí)踐
5.5 軟件問題分析
5.6 測試工作經(jīng)驗(yàn)
5.7 邏輯推理題
5.8 英語
第6章 有問必答——從他人的問題中得到經(jīng)驗(yàn)
6.1 軟件測試的學(xué)習(xí)
6.2 軟件測試實(shí)踐
6.3 求職和選擇
附錄A 我在微軟做軟件測試外包
附錄B 新人工作指南
附錄C 簡歷模版
參考資料