申論高分突破（2011版）

定　價(jià)：￥33.00

作　者：	蔣冠莊主編
出版社：	中國(guó)人事出版社
叢編項(xiàng)：	錄用公務(wù)員考試必讀
標(biāo)　簽：	國(guó)家公務(wù)員考試

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ISBN：	9787801899064	出版時(shí)間：	2010-06-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	228	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》明確規(guī)定：錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員，采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的辦法。這是提高公務(wù)員素質(zhì)、把好公務(wù)員隊(duì)伍入口關(guān)的重要制度安排。這一制度的推行，真正貫徹了“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的用人原則。每年一度的錄用公務(wù)員考試，確保了優(yōu)秀人才進(jìn)入各級(jí)黨政機(jī)關(guān)。近年來，全國(guó)報(bào)考公務(wù)員的人數(shù)逐年激增，形成了“公務(wù)員熱”。面對(duì)這樣的大環(huán)境，怎樣才能在有限的時(shí)間里抓住一切有利因素，為考試成功加碼呢？選擇一套科學(xué)、合理、貼近實(shí)戰(zhàn)的輔導(dǎo)用書的意義不言而喻。中國(guó)人事出版社是中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部直屬出版社。10余年來，一直從事錄用公務(wù)員考試用書的編寫出版工作，所出版的錄用公務(wù)員考試用書，日益受到廣大報(bào)考者的青睞。我社2011版錄用公務(wù)員考試用書繼續(xù)由原人事部副部長(zhǎng)蔣冠莊擔(dān)任主編，并聘請(qǐng)了多年從事錄用公務(wù)員考試研究的專家擔(dān)任編寫工作。我社本著對(duì)報(bào)考者負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅(jiān)持以人為本，追求精益求精。一是進(jìn)行了廣泛的市場(chǎng)調(diào)研。編寫前，有關(guān)專家和編輯在全國(guó)各地圖書市場(chǎng)進(jìn)行了調(diào)查走訪，聽取各地讀者對(duì)錄用公務(wù)員考試用書的“品頭論足”，吸收合理化建議并體現(xiàn)在本套書的編寫中。二是精心打造。邀請(qǐng)相關(guān)方面權(quán)威專家審讀、修改書稿，對(duì)每一本書、每一講都分頭把關(guān)，力求切合實(shí)際需要，刪繁就簡(jiǎn)，去粗取精。三是增強(qiáng)針對(duì)性。在認(rèn)真分析2010年考試大綱的基礎(chǔ)上，對(duì)已往考試題型和知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)、全面講解，力求使報(bào)考者了解足夠的信息，熟悉應(yīng)知應(yīng)會(huì)的內(nèi)容，掌握考試要點(diǎn)。四是強(qiáng)調(diào)實(shí)用性。編寫體例一改過去教材式的章節(jié)形式，從實(shí)戰(zhàn)出發(fā)，在研究命題趨勢(shì)，把握命題規(guī)律的基礎(chǔ)上，結(jié)合已往試題設(shè)計(jì)了模擬訓(xùn)練和一些熱點(diǎn)問題，力求做到題量少、例題精、類型全、難度大，分析深刻，提示明確，能舉一反三，易學(xué)實(shí)用。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《申論高分突破（2011版）》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

第一章高分之道始于足下
一、審最新趨勢(shì)覓高分之道
1．側(cè)重測(cè)查大政方針
2．題目數(shù)量大體穩(wěn)定
3．題型將會(huì)更加豐富
4．問題難度逐漸加大
5．分析提煉要求提高
6．公文型題目仍熱門
二、察考試特點(diǎn)覷高分之道
1．試卷結(jié)構(gòu)比較規(guī)范
2．評(píng)分是按要點(diǎn)給分
3．能力測(cè)查全面深入
三、定備考策略循高分之道
1．重視對(duì)解題技巧的訓(xùn)練
2．通過備考提升綜合能力
3．制訂科學(xué)的復(fù)習(xí)計(jì)劃
4．反復(fù)揣摩歷年真題
5．培養(yǎng)公務(wù)員思維
6．提升寫作水平
7．關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)
四、用解題技巧得高分之道
1．緊扣得分要點(diǎn)
2．把握閱卷標(biāo)準(zhǔn)
3．進(jìn)入給定角色
4．提出可行對(duì)策
5．注意段落層次
6．重視卷面修改
7．其他注意事項(xiàng)
第二章閱讀理解是高分突破的基礎(chǔ)
一、審題策略
1．審題要全面、細(xì)致、深刻
2．審題的六種基本技巧
二、閱讀技巧
1．心態(tài)平穩(wěn)，鎮(zhèn)靜閱讀
2．以問題為導(dǎo)向閱讀
3．抓住關(guān)鍵詞、主題句
4．泛讀與歸納整理并行
5．精讀與思考作答同步
第三章歸納概括高分突破
一、基本題型分析
1．概括性命題作答技巧
2．概述性命題作答技巧
3．其他類型命題作答技巧
二、邏輯概括的技巧
1．抓關(guān)鍵詞
2．找主題句
3．理清文脈
4．撇除干擾
三、摘要復(fù)述的技巧
1．主線索統(tǒng)領(lǐng)——總分關(guān)系
2．各條線并進(jìn)——并列關(guān)系
3．順次展開——因果或其他邏輯關(guān)系
4．正反對(duì)比
5．集中概括
6．綜合運(yùn)用各種方法
四、典型真題精析
2009年浙江省錄用公務(wù)員考試《申論》真題
2010年黑龍江省錄用公務(wù)員考試《申論》真題
第四章綜合分析高分突破
一、基本題型分析
1．綜合分析的類型
2．綜合分析的基本要求
二、作答技巧
1．因果型解題技巧
2．判斷型解題技巧
3．糾錯(cuò)型解題技巧
三、典型真題精析
2007年云南省錄用公務(wù)員考試《申論》真題
第五章提出對(duì)策高分突破
一、基本題型和解題策略
1．歷年申論對(duì)策題型分類
2．對(duì)策作答的三大要素
3．提出對(duì)策的注意事項(xiàng)
4．提出對(duì)策的四大原則
5．提出對(duì)策的四步法
二、提出對(duì)策的技巧
1．直接引用原文作為對(duì)策
2．從材料信息中提煉對(duì)策
3．依據(jù)材料信息引申對(duì)策
三、完善對(duì)策的技巧
1．提高對(duì)策的針對(duì)性
2．完善對(duì)策的形式
3．梳理對(duì)策的邏輯
四、典型真題精析
2009年北京市錄用公務(wù)員考試《申論》真題
五、列舉可提出的各種對(duì)策
1．提出對(duì)策的角度
2．提出對(duì)策的闡述
第六章議論文高分突破
一、議論文的三要素
1．論點(diǎn)要正確、鮮明、新穎
2．論據(jù)要確鑿、典型
3．論證
二、基本寫作模式
1．第一段開宗明義
2．第二段承上啟下
3．分析問題提出對(duì)策
4．文章結(jié)尾總結(jié)全文
三、議論文寫作的技巧
1．立意的四個(gè)原則
2．?dāng)M標(biāo)題的注意事項(xiàng)
3．布局的六個(gè)技巧
4．寫作的四個(gè)技巧
5．修辭的五個(gè)技巧
6．修改成稿的技巧
四、典型真題精析
2010年浙江省錄用公務(wù)員考試《申論》真題
2010年江西省錄用公務(wù)員考試《申論》真題
第七章應(yīng)用型議論文高分突破
一、公文型議論文寫作技巧
1．報(bào)告的寫作技巧
2．意見的寫作技巧
3．通告的寫作技巧
4．通知的寫作技巧
5．通報(bào)的寫作技巧
6．請(qǐng)示的寫作技巧
二、事務(wù)文書型議論文寫作技巧
1．講話稿的寫作技巧
2．情況反映類公文寫作技巧
3．總結(jié)匯報(bào)類公文寫作技巧
4．方案計(jì)劃類公文寫作技巧
5．答復(fù)的寫作技巧
6．倡議書的寫作技巧
第八章高分突破兵器庫
一、2010_2011年熱點(diǎn)問題鏈接
1．解讀發(fā)展不平衡問題
2．解讀就業(yè)難問題
3．解讀分配不公問題
4．解讀看病難問題
5．解讀教育公平問題
6．解讀腐敗問題
7．解讀低碳經(jīng)濟(jì)
8．解讀房?jī)r(jià)上漲問題
二、考場(chǎng)知識(shí)與經(jīng)典戰(zhàn)術(shù)
1．考場(chǎng)知識(shí)
2．考場(chǎng)戰(zhàn)術(shù)
第九章近年考試真題及參考答案
2010年國(guó)家錄用公務(wù)員考試《申論》真題
A卷
B卷
2009年國(guó)家錄用公務(wù)員考試《申論》真題