程序員求職第一書

定　價(jià)：￥28.00

作　者：	張大志等著
出版社：	電子工業(yè)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	程序設(shè)計(jì)

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ISBN：	9787121113871	出版時(shí)間：	2010-09-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	16開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	153	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　公司招聘最看重什么？簡(jiǎn)歷如何突出自己的特點(diǎn)？面試時(shí)什么應(yīng)該說(shuō)、什么不應(yīng)該說(shuō)？與獵頭打交道如何占盡先機(jī)？什么是求職中的關(guān)鍵與核心？本書將分6章為您解答以上問(wèn)題，它們分別是：心理篇——調(diào)整心態(tài)順利求職、簡(jiǎn)歷篇——正確地撰寫與投遞、面試篇——掌握秘訣應(yīng)對(duì)面試難題、技巧篇——調(diào)整方法先聲奪人、進(jìn)取篇——有效提升自我、悟道篇——求職99招（速查手冊(cè)）。書中內(nèi)容是作者超過(guò)10000場(chǎng)單獨(dú)面試、超過(guò)100場(chǎng)群體面試以及與100名年薪超過(guò)30萬(wàn)的候選人溝通的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，它從多角度向您呈現(xiàn)求職中的真相，讓您無(wú)論是畢業(yè)求職還是與獵頭打交道時(shí)都能做到知己知彼。本書配套課程將由作者Le0在互聯(lián)網(wǎng)上定期免費(fèi)開(kāi)講，具體時(shí)間表請(qǐng)見(jiàn)“http：//blog.csdn.net/jobchanceleo”。

作者簡(jiǎn)介

　　張大志（Leo） ZhaoPinPro創(chuàng)始人從事HR領(lǐng)域咨詢及培訓(xùn) CSDN十大明星博主學(xué)生大本營(yíng)十佳講師北京博文視點(diǎn)十佳作者 IT168特邀職業(yè)發(fā)展顧問(wèn) 超過(guò)13年IT從業(yè)經(jīng)歷，涉及領(lǐng)域橫跨硬件、軟件、咨詢業(yè)，為國(guó)內(nèi)外軟件企業(yè)提供HR咨詢和培訓(xùn)，內(nèi)容包括：HR制度完善及流程重組、員工招聘與培訓(xùn)、職業(yè)生涯管理等。受邀為清華、北理、北科、北航、北郵、武大、浙大、南大、哈工大、哈理工、哈工程等50余所知名高校做報(bào)告，講授大學(xué)生求職技巧、如何度過(guò)大學(xué)、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)等。《職場(chǎng)》、《程序員》、《大學(xué)生就業(yè)》等雜志專欄作家。

圖書目錄

第1章心理篇——調(diào)整心態(tài)順利求職
1.1 畢業(yè)生求職心理談
大學(xué)生的7次悲慘求職/迷茫應(yīng)屆生啊，誰(shuí)來(lái)幫您找方向/求穩(wěn)心理與公
務(wù)員考試/實(shí)訓(xùn)、提高學(xué)歷與求職心理保險(xiǎn)
1.2 職業(yè)人跳槽心理談
“高齡”求職之惑/跳到競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公司是否有違職業(yè)道德/求職失敗三錯(cuò)
誤/求職成功的要素/失業(yè)不代表世界末日
第2章簡(jiǎn)歷篇——正確地撰寫與投遞
2.1 簡(jiǎn)歷和求職信的唯一作用
2.2 簡(jiǎn)歷的6種必然死法
2.3 公司這么看簡(jiǎn)歷
2.4 正確撰寫簡(jiǎn)歷和求職信
“好”簡(jiǎn)歷的要素/求職信二三事
2.5 投遞簡(jiǎn)歷最大的小秘密
2.6 找好關(guān)鍵點(diǎn)脫穎而出
辨清“了解”、“熟悉”和“精通”/簡(jiǎn)歷內(nèi)容要體現(xiàn)特色
第3章面試篇——掌握秘訣應(yīng)對(duì)面試難題
3.1 技術(shù)筆試考什么
3.2 請(qǐng)介紹一下自己
3.3 面試失敗，您會(huì)怎么辦
3.4 您的缺點(diǎn)是什么
3.5 沒(méi)有學(xué)歷證怎么辦
3.6 沒(méi)完成任務(wù)，您會(huì)怎么辦
3.7 離職原因是什么
3.8 客觀評(píng)價(jià)之前的公司
3.9 還有問(wèn)題嗎
3.10 您有繼續(xù)深造的打算嗎
3.11 您會(huì)拒絕總裁安排的任務(wù)嗎
3.12 面試時(shí)的自信與自卑
第4章技巧篇——調(diào)整方法先聲奪人
4.1 揭秘頂尖企業(yè)校園招聘
4.2 面試與說(shuō)謊
說(shuō)謊三原則/要不要夸大工作成績(jī)
43 正確解釋簡(jiǎn)歷中的空白
4.4 面試時(shí)沉默不是金
4.5 充滿自信方能爭(zhēng)取機(jī)會(huì)
4.6 霸王面也要有實(shí)力
4.7 面試薪水談判技巧
跳槽與加薪/薪水不能如您所愿，您會(huì)怎樣
4.8 背景調(diào)查是非談
4.9 面試檢查單
學(xué)生求職/社會(huì)人求職
第5章進(jìn)取篇——有效提升自我
5.1 誘惑三部曲
誘惑才知道自己有多脆弱/一半成功一半陷阱，讓時(shí)間來(lái)證明/面對(duì)誘惑我們?nèi)绾卫硇赃x擇
5.2 讓獵頭助力職場(chǎng)
了解獵頭流程讓自己重點(diǎn)被推薦/獵頭推薦失敗原因分析/獵頭烏龍事件/
成為獵頭眼中的“寶”/擦亮眼睛，識(shí)別獵頭三大騙招/獵頭過(guò)招：寧?kù)o
可以致遠(yuǎn)/我能主動(dòng)聯(lián)系獵頭嗎/獵頭心黑手狠的原因/誠(chéng)則隆至后世，
詐必當(dāng)身即亡/借用資深眼光審視機(jī)會(huì)/獵頭潛規(guī)則
第6章悟道篇——求職99招
6.1 求職心經(jīng)
6.2 確定目標(biāo)
6.3 全面準(zhǔn)備
6.4 投遞簡(jiǎn)歷
6.5 面試現(xiàn)場(chǎng)
6.6 面試之后
“程序員職場(chǎng)三部曲”誕生記
后記——吞噬黑暗