法治論壇（第22輯）

[勞動(dòng)合同法實(shí)施三周年專題]
  導(dǎo)言
  《勞動(dòng)合同法》法律解釋研究
  我國(guó)勞動(dòng)合同制度對(duì)勞動(dòng)用工制度影響的幾個(gè)重大問題
  勞動(dòng)合同法區(qū)域?qū)嵤┑睦Ь撑c應(yīng)對(duì)
  2008—2010年廣州市勞動(dòng)爺議訴訟情況分析
  《勞動(dòng)合同法》實(shí)施效果實(shí)證研究
  《勞動(dòng)合同法》的實(shí)施與勞動(dòng)爭(zhēng)議審判
  《勞動(dòng)合同法》實(shí)施中遇到的困境——以未簽書面勞動(dòng)合同問題和勞務(wù)派遣問題為例
  政府在集體談判制度中的角色定位探析
  關(guān)于政府治理勞動(dòng)關(guān)系沖突的思考
[實(shí)務(wù)研究]
  法院執(zhí)行中的暴力抗法：1983—2009
  論加強(qiáng)和完善我國(guó)消費(fèi)信貸法律制度建設(shè)
  我國(guó)信用卡營(yíng)銷法律問題探析——以信用卡營(yíng)銷法律風(fēng)險(xiǎn)的防范為視角
  試論檢察機(jī)關(guān)參與流動(dòng)人員社會(huì)管理創(chuàng)新的路徑選擇——以流動(dòng)人員犯罪后其家屬的救助問題為切入點(diǎn)
  論我國(guó)檢察官在非法言詞證據(jù)排除中的證明責(zé)任
  刑罰變更執(zhí)行同步監(jiān)督機(jī)制研究
  論中小學(xué)生被害人被害性與被害預(yù)防
  “公訴環(huán)節(jié)主動(dòng)約談潛在上訪人員制度”實(shí)證研究
  構(gòu)建輿論監(jiān)督與司法公正的良性互動(dòng)機(jī)制
  論我國(guó)刑事證據(jù)合法性推定的建立
  認(rèn)定公民無(wú)民事行為能力程序的立法檢討與立法完善三——以我國(guó)精神疾病事件頻發(fā)為分析視角
[地方法治]
  關(guān)于A省高院民事再審市查工作的調(diào)研報(bào)告
  珠三角區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化中檢察機(jī)關(guān)預(yù)防職務(wù)犯罪的新思路
  訴訟調(diào)解申請(qǐng)執(zhí)行率高的現(xiàn)狀、成因與對(duì)策——以基層法院司法實(shí)踐為研究樣本
  加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)刑事司法保護(hù)的對(duì)策建議——以廣東、廣州檢察機(jī)關(guān)辦理案件為例
[法談法議]
  房地產(chǎn)宏觀調(diào)控的法律基礎(chǔ)
  修改后的工傷保險(xiǎn)制度十大新規(guī)簡(jiǎn)評(píng)
  “大義滅親”作為量刑因素的變異
  借記卡被惡意支取的民事責(zé)任如何確定