沒有任何借口2（員工提升版）

第一章 工作中你有這15種借口嗎？
1．消滅不負責(zé)任的借口——“這件事情不是我定的”
2．消滅不找方法的借口——“這件事情的難度太大了”
3．消滅努力不夠的借口——“我的能力有限，我是新手”
4．消滅拖拉松垮的借口——“時間早著呢”
5．消滅低效率的借口——“這件事情我一直在折騰”
6．消滅畏懼學(xué)習(xí)和成長的借口——“我現(xiàn)在這樣就很好”
7．消滅謀取私利并損害團隊利益的借口——“公司的利益沒有我的利益重”
8．消滅自我情緒失控的借口——“我的性格就這樣，連我父母都管不了我”
9．消滅不謙虛謹慎的借口——“我真的不覺得我不如別人”
10．消滅因循守舊的借口——“我覺得改變自己很難”
11．消滅不守時間的借口——“對不起，又堵車了”
12．消滅不主動的借口——“這件事情老板從未吩咐過我”
13．消滅不追求完美的借口——“我覺得已經(jīng)做得很好了”
14．消滅自私自利的借口——“各掃門前雪，別人的事與我無關(guān)”
15．消滅不專業(yè)的借口——“這件事情糊弄糊弄就得了，沒有多少技術(shù)含量”
第二章 職場體現(xiàn)人生最大價值，努力工作絕不找借口
1．愛崗敬業(yè)做職場模范，沒有任何借口
2．優(yōu)秀員工找方法，平庸員工找借口
3．喜歡找借口的員工都是空談派
4．清零借口，發(fā)展自己高于一切
5．借口不是擋箭牌，問題和困難是推脫不掉的
6．成績和結(jié)果不是踢皮球踢出來的
7．借口越多，漏洞和失誤就越多，你就越倒霉
第三章 服從命令并履行職責(zé)，杜絕任何借口
1．服從命令并履行職責(zé)，不找托詞
2．勇挑重擔(dān)，就算被命令去摘星星也要摘下來
3．永不滿足，潛能是無限的，勤于開發(fā)
自我
4．細節(jié)決定成敗，大事小事都精細，不為疏忽找借口
5．行動說明一切，執(zhí)行給力，不做冬天里的寒號鳥
6．激情就是戰(zhàn)斗力，堅持事業(yè)信仰不找借口
第四章 盡善盡美給力工作，百分百排除任何借口
1．責(zé)任到位，不做公司在野黨，對公司負責(zé)就是對自己負責(zé)
2．執(zhí)行到位，努力到最后一刻，將工作做到極致
3．心態(tài)到位，緊跟隊伍，沒有任何借口
4．姿態(tài)到位，不看別人做什么，只看自己做多少
5．感情到位，只要團隊需要，再有委屈也要服從集體
6．腦子到位，多想辦法，多跑腿，帶著大腦工作
7．精力到位，全身心投入工作，全心全意為公司
第五章 站好隊伍，問題面前一馬當(dāng)先，不找任何借口
1．第一時間解決問題，做問題終結(jié)者，不做邋遢先生
2．工作不傷身，承擔(dān)責(zé)任要比找借口推脫來得實際
3．公司興亡人人有責(zé)，捍衛(wèi)公司利益是天職，沒有任何借口
4．懂得回饋，感恩公司沒有任何借口
5．誠實守信，遵守公司紀(jì)律，沒有任何借口
6．強化服務(wù)精神，善待客戶沒有任何借口
7．奉獻是美德，多耕耘，少索取，超越公司的期望值
第六章 積極職場，心懷坦蕩，不為抱怨找借口
1．與其抱怨別人，不如反省自我
2．與其以抱怨來對抗，不如以行動來改變
3．與其抱怨收獲少，不如努力去耕耘
4．與其抱怨自己太忙，事太多，不如改變工作方法和統(tǒng)籌技巧
5．與其羨慕別人做得好、拿得多和升得快，不如俯身多請教、多充電
6．與其埋怨人際關(guān)系很冷、很亂，不如用心多經(jīng)營
第七章 做解決問題的實干派，拋棄借口做大自己
1．解決公司的問題就是加薪晉職的機會
2．自己的問題就是提高完善自我的機會
3．老板的問題就是你贏得信任和器重的機會
4．同事的問題就是你構(gòu)建人脈獲得友誼的機會
5．客戶的問題就是你積累業(yè)績的機會
6．對手的問題就是你脫穎而出的機會
7．朋友的問題就是你回報友誼并積累人心的機會
附 錄