國(guó)際管理·跨國(guó)與跨文化管理：課程與案例（第7版）

定　價(jià)：￥48.00

作　者：	（美）德雷斯基著
出版社：	清華大學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：	美國(guó)商學(xué)院原版教材精選系列
標(biāo)　簽：	經(jīng)營(yíng)管理

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ISBN：	9787302277088	出版時(shí)間：	2012-01-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁(yè)數(shù)：	460	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　本書分析了當(dāng)前激烈的全球化競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境對(duì)管理者提出的挑戰(zhàn)，指導(dǎo)管理者如何行動(dòng)，如何為制定和實(shí)施戰(zhàn)略充實(shí)自己的技能，以及如何有效地進(jìn)行跨國(guó)管理并處理海外分支機(jī)構(gòu)的日常事務(wù)。作者以清晰的理論知識(shí)為框架，以豐富翔實(shí)的案例為依據(jù)，系統(tǒng)分析了企業(yè)在開展國(guó)際化經(jīng)營(yíng)與管理中經(jīng)常遇到的問(wèn)題。全書由四部分組成：第一部分介紹全球管理者面臨的環(huán)境問(wèn)題；第二部分介紹全球化管理的文化背景；第三部分介紹企業(yè)全球化戰(zhàn)略的制定與實(shí)施；第四部分介紹全球化條件下的人力資源管理。

作者簡(jiǎn)介

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圖書目錄

第1部分全球管理者面對(duì)的環(huán)境．
　第1章環(huán)境評(píng)估：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、技術(shù)
　第2章關(guān)系管理：社會(huì)責(zé)任與倫理道德
　第1部分綜合案例
　案例1 西門子公司的行賄丑聞(德國(guó))
　案例2 微軟與聯(lián)合國(guó)難民署的合作——公益性? (全球)
　案例3 諾基亞：商業(yè)利益與德國(guó)的壓力(芬蘭／德國(guó)／全球)
第2部分全球化管理的文化背景
　第3章理解文化的角色
　第4章跨文化溝通
　第5章跨文化談判與決策制定
　第2部分綜合案例
　案例4 mtv電視臺(tái)：在阿拉伯遇到的挑戰(zhàn)(中東)
　案例5 谷歌的異國(guó)體驗(yàn)：法國(guó)、德國(guó)、日本
第3部分全球化戰(zhàn)略的制定與實(shí)施
　第6章戰(zhàn)略的制定
　第7章全球聯(lián)盟與戰(zhàn)略實(shí)施
　第8章組織結(jié)構(gòu)與控制系統(tǒng)
　第3部分綜合案例
　案例6 ebay在日本：戰(zhàn)略的失誤與文化的錯(cuò)誤(日本)
　案例7 2009年克萊斯勒與菲亞特的戰(zhàn)略聯(lián)盟(意大利／美國(guó)／全球)
　案例8 阿里巴巴：在中國(guó)和海外市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)(中國(guó)／全球)
　案例9 abb：戰(zhàn)略的崛起、衰落與重生(1988—2008)(瑞士／瑞典／全球)
第4部分全球人力資源管理
　第9章全球運(yùn)營(yíng)中的員工雇傭、培訓(xùn)與薪酬
　第10章建設(shè)全球化管理團(tuán)隊(duì)
　第11章激勵(lì)與領(lǐng)導(dǎo)
　第4部分綜合案例
　案例10 拉丹·塔塔：帶領(lǐng)塔塔集團(tuán)邁向21世紀(jì)(印度／全球)
　案例11 卡洛斯·戈恩：尼桑一雷諾公司的ceo、多元文化的領(lǐng)導(dǎo)者(法國(guó)／日本)
綜合部分
綜合項(xiàng)目
綜合案例：國(guó)際紅十字會(huì)的跨文化運(yùn)營(yíng)
術(shù)語(yǔ)表
尾注