企業(yè)集團(tuán)的性質(zhì)、資源分配行為與公共政策

    1 企業(yè)集團(tuán)的界定與組織特征
    1.1 企業(yè)組織
    1.2 企業(yè)間組織與企業(yè)集團(tuán)
    1.3 中國大企業(yè)集團(tuán)概況
    
    2 企業(yè)集團(tuán)的性質(zhì)與邊界
    2.1 企業(yè)集團(tuán)與大企業(yè)的區(qū)別
    2.2 企業(yè)集團(tuán)的性質(zhì)
    2.3 企業(yè)集團(tuán)的邊界
    2.4 企業(yè)“集團(tuán)”化：大中型企業(yè)改制重組的趨勢
    2.5 集團(tuán)“企業(yè)”化：中央企業(yè)集團(tuán)整體上市問題
    
    3 企業(yè)集團(tuán)的“二重性”與資源分配行為
    3.1 企業(yè)集團(tuán)的“二重性”與內(nèi)部市場
    3.2 企業(yè)集團(tuán)的資源分配與投資者利益
    3.3 企業(yè)集團(tuán)的資源分配與政府稅收
    3.4 企業(yè)集團(tuán)的資源分配與市場競爭
    3.5 基本結(jié)論及尚需討論的問題
    
    4 企業(yè)集團(tuán)的利益侵占行為與規(guī)制政策
    4.1 企業(yè)集團(tuán)利益侵占行為的典型表現(xiàn)
    4.2 企業(yè)集團(tuán)利益侵占行為的影響
    4.3 企業(yè)集團(tuán)利益侵占行為規(guī)制
    
    5 企業(yè)集團(tuán)的轉(zhuǎn)讓定價(jià)行為與規(guī)制政策
    5.1 企業(yè)集團(tuán)的轉(zhuǎn)讓定價(jià)現(xiàn)象
    5.2 外資企業(yè)集團(tuán)在華轉(zhuǎn)讓定價(jià)與影響
    5.3 企業(yè)集團(tuán)轉(zhuǎn)讓定價(jià)規(guī)制
    
    6 企業(yè)集團(tuán)的限制競爭行為與反壟斷政策
    6.1 合謀
    6.2 價(jià)格歧視
    6.3 搭配銷售
    6.4 驅(qū)逐對(duì)手定價(jià)
    6.5 域外管轄權(quán)
    6.6 “中石油集團(tuán)”和“中石化集團(tuán)”限制競爭行為
    6.7 反壟斷政策
    
    7 結(jié)論與展望
    7.1 主要結(jié)論與發(fā)現(xiàn)
    7.2 研究展望
    附錄1謝爾曼法
    附錄2克萊頓法
    附錄3聯(lián)邦貿(mào)易委員會(huì)法
    附錄4羅賓遜-帕特曼法
    附錄5韋伯-潑默瑞恩法
    附錄6中華人民共和國反壟斷法
    參考文獻(xiàn)
    后記