公司治理的法律設(shè)計(jì)與制度創(chuàng)新

我們?yōu)槭裁匆^續(xù)研究公司治理問題（代序言）
第一章公司治理與公司組織形態(tài)的設(shè)計(jì)
一、西方公司組織形態(tài)的演化進(jìn)路
二、我國公司組織形態(tài)的演變發(fā)展
三、歷史的啟示：公司組織形態(tài)的多樣化
發(fā)展
第二章國有公司的法律治理
一、國有公司治理困境之企業(yè)產(chǎn)權(quán)問題
二、國有公司治理困境之管理層問題
三、國有公司治理內(nèi)部約束之法律實(shí)現(xiàn)
第三章集團(tuán)公司的法律治理
一、集團(tuán)公司之關(guān)聯(lián)交易概述
二、我國集團(tuán)公司關(guān)聯(lián)交易的現(xiàn)狀分析
三、規(guī)制集團(tuán)公司關(guān)聯(lián)交易的理論基礎(chǔ)和
價(jià)值選擇
四、對(duì)集團(tuán)公司關(guān)聯(lián)交易的法律規(guī)制
第四章特殊目的公司的法律治理
一、資產(chǎn)證券化中的特殊目的公司
二、特殊目的公司的內(nèi)部治理機(jī)制
三、特殊目的公司的外部治理機(jī)制
四、我國特殊目的公司治理的法律制度
構(gòu)建
第五章公司治理中的董事會(huì)
一、董事會(huì)制度的理論基礎(chǔ)
二、董事會(huì)中心主義在各國的體現(xiàn)及其
對(duì)我國的啟示
三、我國引入董事會(huì)中心主義的必要性
分析
四、我國董事會(huì)中心主義的構(gòu)建與完善
第六章公司治理中的董事長(zhǎng)
一、董事長(zhǎng)法律地位之界定
二、董事長(zhǎng)職權(quán)之法律完善
三、董事長(zhǎng)義務(wù)之法律完善
四、董事長(zhǎng)責(zé)任之法律完善
第七章公司治理中的代表人
一、公司代表人制度概說
二、公司代表人的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任
三、我國公司代表人制度的法律完善
第八章公司治理中的實(shí)際控制人
一、公司控制權(quán)與實(shí)際控制人概述
二、公司實(shí)際控制人法律規(guī)制之理論基礎(chǔ)
及其制度價(jià)值
三、我國公司實(shí)際控制人法律規(guī)制評(píng)析
四、公司實(shí)際控制人法律規(guī)制之完善
第九章公司治理中的職工參與
一、職工參與公司治理概述
二、我國職工參與制度的法律規(guī)定及其
不足
三、德國的共同決定制度及其對(duì)我國的
啟示
四、我國職工參與公司治理的基礎(chǔ)論證
五、我國職工參與公司治理的法律制度
完善
第十章公司治理中的利益相關(guān)者保護(hù)
一、公司治理與利益相關(guān)者的共生關(guān)系
二、公司治理中利益相關(guān)者保護(hù)的契機(jī)
傳遞
三、我國公司治理中利益相關(guān)者保護(hù)的
缺憾
四、我國公司治理中利益相關(guān)者保護(hù)的
制度建設(shè)
第十一章公司治理中的股東提案權(quán)
一、股東提案權(quán)的基本范疇
二、股東提案權(quán)的價(jià)值分析
三、美國股東提案權(quán)制度的解讀
四、我國股東提案權(quán)制度的得與失
五、完善我國股東提案權(quán)制度的建議
第十二章公司治理中的股東表決權(quán)穿越
一、股東穿越權(quán)的體系梳理及其法理
分析
二、表決權(quán)穿越規(guī)則的流變及其制度
借鑒
三、我國股東表決權(quán)穿越的現(xiàn)實(shí)需求和
制度供給
四、我國股東表決權(quán)穿越規(guī)則的制度
重構(gòu)
第十三章公司治理中的反向收購
一、反向收購制度概述
二、我國反向收購的現(xiàn)狀及其存在的
問題
三、美國和我國香港地區(qū)反向收購的
監(jiān)管經(jīng)驗(yàn)
四、完善我國反向收購法律規(guī)制的建議