有效產出
我能貢獻什么?
何謂有效產出?
有效產出的三要素:直接成果、價值觀、人才
有效合作的重要入口
人際關系的四項要求
有效用人
有效用人的三大原點
有效用人第一定律:向外看,向前看
有效用人第二定律:發(fā)現(xiàn)長處比使用長處更重要
有效用人第三定律:取長不補短
有效用人第四定律:看人之長,看己之短
有效用人第五定律:價值相對論
有效用人第六定律:冠軍定律
有效用人第七定律:找出破窗
有效產出
我能貢獻什么?
何謂有效產出?
有效產出的三要素:直接成果、價值觀、人才
有效合作的重要入口
人際關系的四項要求
有效用人
有效用人的三大原點
有效用人第一定律:向外看,向前看
有效用人第二定律:發(fā)現(xiàn)長處比使用長處更重要
有效用人第三定律:取長不補短
有效用人第四定律:看人之長,看己之短
有效用人第五定律:價值相對論
有效用人第六定律:冠軍定律
有效用人第七定律:找出破窗
有效用人第八定律:警惕超人
有效用人第九定律:領導上級
有效用人第十定律:親近導致蔑視
有效時間
時間要素最重要的三個特點:不可或缺、不可增減、不可替代
有效時間第一定律:讓時間看得見
有效時間第二定律:把侵占時間的要素消滅掉
有效時間第三定律:做事要快,對人要慢
有效時間第四定律:不存在授權,只存在重要
有效時間第五定律:管理者浪費的是別人的時間
有效時間第六定律:認識你的時間
有效做事
有效做事第一定律:要事第一,一次只做一件事
有效做事第二定律:擺脫昨天的成功
有效做事第三定律:做減法
有效做事第四定律:懂得重要的事情先做
有效做事第五定律:懂得要創(chuàng)新
有效決策
有效決策第一定律:何為正確?
有效決策第二定律:決策時分清問題的性質
有效決策第三定律:先有主見,后有行動
有效決策第四定律:警惕實用主義
有效決策第五定律:反對意見就是備選方案
有效決策第六定律:不決策可能是最好的決策
有效決策的五個步驟