導 言 / 1 | 第一章| 領導干部的執(zhí)行能力 / 9 第一節(jié) 執(zhí)行的內涵 / 9 第二節(jié) 關鍵在于落實 / 14 第三節(jié) “互聯網+”時代的領導干部執(zhí)行能力 / 16 延伸閱讀 ◇◇實干才能夢想成真 / 24 ◇◇關鍵在于落實 / 25 |第二章| 執(zhí)行能力的現代化 / 34 第一節(jié) 領導干部執(zhí)行能力的發(fā)展軌跡 / 34 第二節(jié) 執(zhí)行能力現代化的特征 / 37 第三節(jié) 執(zhí)行能力現代化的要求 / 43 延伸閱讀 ◇◇推進政府治理能力現代化的關鍵 / 48 ◇◇“民生 110”的“郡縣治,天下安” / 50 |第三章| 學習認知能力現代化 / 56 第一節(jié) 學習的內涵 / 56 第二節(jié) 認知的內涵 / 61 第三節(jié) 修煉執(zhí)行魅力 / 65 延伸閱讀 ◇◇提升領導干部學習能力 / 70 ◇◇把學習能力作為選用領導干部的重要依據 / 73 |第四章| 共建愿景能力現代化 / 76 第一節(jié) 愿景的內涵與引導 / 77 第二節(jié) 調查研究 / 83 第三節(jié) 共建執(zhí)行愿景 / 85 延伸閱讀 ◇◇實現中華民族偉大復興是中華民族近代以來 最偉大的夢想 / 89 ◇◇習近平在第十二屆全國人民代表大會 第一次會議上的講話 / 90 |第五章| 資源整合能力現代化 / 96 第一節(jié) 共享雙贏 / 96 第二節(jié) 整合執(zhí)行資源 / 100 延伸閱讀 ◇◇習近平:要把群眾合理合法的利益訴求解決好 / 104 ◇◇習近平:任何外國不要指望我們會拿自己核心利益 做交易 / 107 |第六章| 組織協(xié)調能力現代化 / 110 第一節(jié) 組織的變遷 / 110 第二節(jié) 組織的溝通 / 116 第三節(jié) 體驗執(zhí)行組織 / 121 延伸閱讀 ◇◇提高領導干部統(tǒng)籌協(xié)調的能力 / 124 ◇◇習近平與“十三五”五大發(fā)展理念·協(xié)調 / 126 |第七章| 制度執(zhí)行能力現代化 / 136 第一節(jié) 制度的價值 / 137 第二節(jié) 制度引導 / 138 第三節(jié) 樹立執(zhí)行制度 / 141 延伸閱讀 ◇◇制度的生命在于執(zhí)行 / 146 ◇◇習近平八論“規(guī)矩” / 148 |第八章| 激勵管理能力現代化 / 153 第一節(jié) 擺脫獎懲的局限 / 153 第二節(jié) 價值激勵 / 157 第三節(jié) 完善執(zhí)行激勵 / 167 延伸閱讀 ◇◇習近平:這個問題極為重要也十分緊迫 / 172 ◇◇對干部要約束也要激勵 / 178 后 記 / 181