喬東,中國勞動關系學院教授,清華大學博士、博士后,哈佛大學訪問學者,主要從事職工文化、企業(yè)文化等方面的研究與教學工作,是國內系統(tǒng)研究職工文化的學者之一,開創(chuàng)了職工文化學這門管理學領域的新學科;是國家社科基金項目、教育部人文社科基金項目主持人;出版著作十余部,發(fā)表學術論文近百篇。在工信部、國土資源部、北京市總工會等上百家單位授課。 李海燕,北方工業(yè)大學教授,北京師范大學博士,清華大學哲學博士后,哈佛大學訪問學者,主要研究中國傳統(tǒng)文化、中國古代文學等,出版專著兩部、教材兩本,發(fā)表學術論文50余篇。主持中國博士后科學基金、國家社科基金等多項基金項目。