思維競(jìng)爭(zhēng)力

定　價(jià)：￥49.90

作　者：	秦昆著
出版社：	中華工商聯(lián)合出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787515824246	出版時(shí)間：	2018-11-01	包裝：	平裝
開本：	32開	頁(yè)數(shù)：	200	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　在職場(chǎng)中，思維的本質(zhì)是什么？是解決問(wèn)題。提高解決問(wèn)題的能力，就是提高我們的思維能力。本書是作者自身的實(shí)踐總結(jié)，作者將思維分為三個(gè)部分，分別從職場(chǎng)“工作思維”“公眾演說(shuō)思維”“解決問(wèn)題思維”這三個(gè)方面，做詳細(xì)的分析闡述，這些思維會(huì)幫助你了解思維、走進(jìn)思維，做一個(gè)正能量、思維敏捷的職場(chǎng)人。

作者簡(jiǎn)介

　　秦昆中國(guó)優(yōu)秀青年講師。秦昆思維商學(xué)院院長(zhǎng)。 “職場(chǎng)精英蛻變思維”“演說(shuō)思維”“思維的本質(zhì)”等課程創(chuàng)始人及主講人。

圖書目錄

目錄
Contents
導(dǎo)讀 1
第一章工作思維 5
改變行為要從改變思維開始 7
我們?yōu)槭裁匆ぷ?10
1.磨煉意志 11
2.提高個(gè)人價(jià)值創(chuàng)造 14
3.成為一個(gè)受別人尊重的人 16
員工和企業(yè)之間是什么關(guān)系 22
1.雇傭關(guān)系的理解 24
2.合作關(guān)系 27
3.雇傭關(guān)系和合作關(guān)系的不同 30
樹立與企業(yè)合作關(guān)系的工作思維 32
1.把職業(yè)當(dāng)作事業(yè)來(lái)做 32
2.什么樣的平臺(tái)是好平臺(tái) 33
3. 利用好平臺(tái)的唯一出路，就是樹立與公司合作
關(guān)系的工作思維 35
三道關(guān)于“工作思維”的算術(shù)題 39
1. 工資每月提升多少 39
2. 實(shí)際上每年領(lǐng)了多少工資 41
3. 誰(shuí)該被淘汰 44
我們的奮斗時(shí)間有多長(zhǎng) 46
我們應(yīng)該保持什么樣的工作心態(tài) 52
1. 主動(dòng)的思維 52
2. 不抱怨的思維 63
3. 學(xué)習(xí)思維 67
第二章公眾演說(shuō)思維 71
什么是演說(shuō) 80
1. 演說(shuō)、演講、聊天的區(qū)別 80
2. 演說(shuō)的定義 84
3. 演說(shuō)常見的問(wèn)題 86
如何成為一名優(yōu)秀的公眾演說(shuō)者 89
1. 真誠(chéng) 89
2. 自信 91
3. 技巧 92
演說(shuō)中“說(shuō)”的技巧 93
1. 分類概括 93
2. 邏輯思維 104
3. 首尾案例 119
演說(shuō)中“演”的技巧 131
1. 手勢(shì) 131
2. 腳步 134
3. 眼神及表情 135
第三章解決問(wèn)題思維 137
思考與思維 141
1. 思考能力在解決問(wèn)題過(guò)程中的重要性 141
2. 用正確的思維思考 144
一維思維、二維思維、三維思維的發(fā)展過(guò)程 150
1. 橫向思維和縱向思維 150
2. 一維思維、二維思維與三維立體思維 152
解決問(wèn)題思維 160
1. 什么是問(wèn)題 160
2. 不同類型的人，看到的問(wèn)題不同 162
3. 不同類型的問(wèn)題，解決思路不同 168
后記 173