新時代黨員健心實踐篇：奉獻

定　價：￥35.00

作　者：	北京大學(xué)心理與認知科學(xué)學(xué)院，中航集團（在京）財務(wù)系統(tǒng)黨建課題組著
出版社：	世界圖書出版公司
叢編項：	新時代黨員健心實踐篇
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787519263119	出版時間：	2019-07-01	包裝：	平裝
開本：	16	頁數(shù)：	168	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　叢書簡介：自2017年1月，北京大學(xué)心理與認知科學(xué)學(xué)院與中航集團黨建研究課題組在中航集團在京財務(wù)系統(tǒng)的全體黨員中實施了黨建專題學(xué)習(xí)。本系列圖書展現(xiàn)了課題研究第1期工作的成果，共五冊，包括“理論篇”一冊、“實踐篇”四冊?！袄碚撈卑ㄆ邆€部分，概要介紹了整個課題開展的實施背景、目標意義、現(xiàn)場工作的主要內(nèi)容，包括合格黨員內(nèi)涵的行為建模、學(xué)習(xí)材料的匯編整理，并分層次地設(shè)計和組織現(xiàn)場學(xué)習(xí)的材料，在專題學(xué)習(xí)過程中追蹤檢驗學(xué)習(xí)效果?！袄碚撈边€包括二十四個精心選擇的心理學(xué)理論概念，向讀者展現(xiàn)了課題的設(shè)計與開展過程中所獲得的理論支撐，有很強的科學(xué)性和趣味性。在每冊“實踐篇”中，都包括行為特征的自我評估、內(nèi)涵定義，行為表現(xiàn)的分層描述與典型行為，每個行為特征所包括的具體行為要素；按照行為要素匯編整理的學(xué)習(xí)材料包括黨章黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列講話、傳統(tǒng)文化材料、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事例、行為科學(xué)研究的研究結(jié)果以及現(xiàn)場工作所獲得的實踐案例。本書簡介：《奉獻——新時代黨員健心實踐篇》是其中的奉獻指引實踐篇，本書以心理學(xué)理論為基礎(chǔ)，用科學(xué)方法提煉出合格黨員的行為要素，從“奉獻”這一要素出發(fā)，結(jié)合黨章黨規(guī)與系列講話、傳統(tǒng)文化材料和優(yōu)秀黨員代表事跡，組織黨員員工進行認真學(xué)習(xí)，并分享自己的心得體會。

作者簡介

　　中航集團（在京）財務(wù)系統(tǒng)黨建課題組是中航公司財務(wù)系統(tǒng)為黨建工作專門成立的課題組，為中航公司旗下的子公司。北京大學(xué)心理與認知科學(xué)學(xué)院是目前國內(nèi)第1個進入ESI世界排名前百分之一的心理學(xué)院系。在QS世界大學(xué)排名中，心理學(xué)院一直位列大陸高校心理學(xué)院/系的榜首，其中2011-2014年連續(xù)四年排在全世界前50 名內(nèi)。

圖書目錄

第一章對奉獻特征的自我審查 002
第二章奉獻的定義與行為要素的內(nèi)涵 004
第三章奉獻的行為水平與典型行為 006
第一節(jié) 合格共產(chǎn)黨員落實奉獻行為要素的典型行為 007
第二節(jié) 優(yōu)秀共產(chǎn)黨員落實奉獻行為要素的典型行為 007
第三節(jié) 踐行全心全意為人民服務(wù)宗旨的典型行為 008
第四章奉獻特征所對應(yīng)的各行為要素的學(xué)習(xí)材料 010
第一節(jié) 為民奉獻 010
一、黨章黨規(guī)與系列講話 010
二、傳統(tǒng)文化材料 013
三、優(yōu)秀黨員代表事跡 015
第二節(jié) 忠誠奉獻 016
一、黨章黨規(guī)與系列講話 016
二、傳統(tǒng)文化材料 017
三、優(yōu)秀黨員代表事跡 018
第三節(jié) 奉獻社會 019
一、黨章黨規(guī)與系列講話 019
二、傳統(tǒng)文化材料 024
三、優(yōu)秀黨員代表事跡 026
第四節(jié) 甘于奉獻 029
一、黨章黨規(guī)與系列講話 029
二、傳統(tǒng)文化材料 035
三、優(yōu)秀黨員代表事跡 037
第五節(jié) 無私奉獻 038
一、黨章黨規(guī)與系列講話 038
二、傳統(tǒng)文化材料 047
三、優(yōu)秀黨員代表事跡 049
第六節(jié) 愛國奉獻 050
一、黨章黨規(guī)與系列講話 050
二、優(yōu)秀黨員代表事跡 051
第七節(jié) 講奉獻 053
一、黨章黨規(guī)與系列講話 053
二、傳統(tǒng)文化材料 054
三、優(yōu)秀黨員代表事跡 054
第五章優(yōu)秀活動案例 057
第一節(jié) 每日一省 057
第二節(jié) 每周分享 072
第六章 “奉獻”專題學(xué)習(xí)有效性——組織行為學(xué)原理 166