《客同創(chuàng)新對 務創(chuàng)新績效的影響機理研究》從企業(yè)開展 務創(chuàng)新實踐的現實需求出發(fā),以 同、資源依賴、價值 創(chuàng)及知識基礎理論等為基礎,構建了客同創(chuàng)新對 務創(chuàng)新績效的影響機理模型。選擇知識密集型 務業(yè)為研究背景, 統(tǒng)地解析了客同創(chuàng)新的維 構成,并深入探討了客同創(chuàng)新各維 問以及客同創(chuàng)新與 務創(chuàng)新績效間的影響關 ;打開了客同創(chuàng)新影響 務創(chuàng)新績效的機理“ 箱”,從客 知識轉移視角,揭示了客 知識轉移在客同創(chuàng)新與 務創(chuàng)新績效關 中發(fā)揮的中介作用; 別針對 務創(chuàng)新所需的知識內容及 性差異, 入知識 性這一情境變量,揭示了其在客同創(chuàng)新與客 知識轉移關 間的調節(jié)作用。