勞動經(jīng)濟學（第7版）

　　本書是一本面向經(jīng)濟類專業(yè)的經(jīng)典教材，內(nèi)容覆蓋了從勞動經(jīng)濟學的傳統(tǒng)理論到很新發(fā)展。全書包括一章導論和十一章正文：靠前章對勞動力供給、勞動力需求與均衡這幾個概念做了簡短介紹。接著以對勞動力供給與勞動力需求的研究為起點，對勞動力市場進行了具體分析。然后擴展了以上基本的供給—需求分析框架，并將其應用于各個現(xiàn)實問題的分析中。很后部分討論了各勞動力市場的扭曲與不接近。 本書的主要目的在于從理論與事實兩方面同時對勞動經(jīng)濟學這個領域進行綜述。相比其他類似教材，本書更加強調(diào)經(jīng)濟學思考方式。通過更多地闡述經(jīng)濟理論背后的故事，使讀者對勞動經(jīng)濟學有更好的理解。

　　喬治？J. 鮑哈斯（George J. Borjas），哈佛大學約翰？F.肯尼迪政府學院（John F. Kennedy School of Government）的羅伯特？W.斯格里夫納經(jīng)濟與社會政策教授（Robert W. Scrivner Professor of Economics and Social Policy），美國國家經(jīng)濟研究局研究員以及德國勞動經(jīng)濟研究所研究員。2011年，鮑哈斯教授被授予IZA勞動經(jīng)濟學獎。鮑哈斯教授撰寫過大量有關勞動力市場的著作，并在《美國經(jīng)濟評論》（American Economic Review）、《政治經(jīng)濟學期刊》（Journal of Political Economy）、《經(jīng)濟學季刊》（Quarterly Journal of Economics）等期刊上發(fā)表了大量勞動經(jīng)濟學方面的論文。