履歷不夠有說服力,如何在競爭者中脫穎而出?工作多年無晉升,如何擺脫誤解并掌控機會?遭遇失業(yè)危機,如何能力突圍斬獲新機遇?布倫達·本斯在對世界500強企業(yè)高管的培訓過程中,描畫出一張清晰的走紅思維路徑圖,為你專屬定制個人品牌?!蹲呒t思維》從定位、營銷、掌控三個步驟塑造走紅思維:確定6個基本定位要素,定義個人品牌;掌握5項日?;顒樱珳蕚鬟_個人品牌;避免20個“品牌克星”,不斷刷新個人品牌。通過學習這張品牌路徑圖,你可以打破他人對你的刻板印象,解救你碌碌無為、盲目無序、一成不變的人生狀態(tài)!掌控走紅思維,就是掌控人生主動權,定制出專屬個人品牌,從而匹配各種角色和工作,讓走紅有捷徑,讓成功更精準!