國有企業(yè)混合所有制并購中的信任創(chuàng)新機制研究

目錄
序
第1章　緒論　1
第2章　混合所有制經(jīng)濟、企業(yè)并購和國有企業(yè)發(fā)展的理論基礎　4
2.1　國有經(jīng)濟與混合所有制經(jīng)濟的相關理論　4
2.2　新制度經(jīng)濟學理論　9
2.3　戰(zhàn)略并購理論　11
2.4　契約經(jīng)濟學理論　13
2.5　信息經(jīng)濟學理論　16
2.6　非正式制度理論　18
2.7　企業(yè)能力理論　20
2.8　信任理論　22
2.9　創(chuàng)新理論　25
2.10　理論基礎簡要小結　26
第3章　國有企業(yè)混合所有制并購中的信任創(chuàng)新機制的理論研究框架　30
3.1　國有企業(yè)混合所有制改革回顧　30
3.2　國有企業(yè)混合所有制并購存在問題研究　37
3.3　“創(chuàng)新-混合所有制并購-信任”三維度宏觀體制研究　43
3.4　“創(chuàng)新-混合所有制并購-信任”三維度中觀產(chǎn)業(yè)發(fā)展機制研究　48
3.5　“創(chuàng)新-混合所有制并購-信任”三維度微觀企業(yè)發(fā)展機制研究　54
第4章　基于國有企業(yè)混合所有制改革的信任及創(chuàng)新和并購價值的評價指標體系研究　60
4.1　信任機制評價體系　60
4.2　創(chuàng)新機制評價體系　77
4.3　并購價值評價體系　79
4.4　實證研究模型　84
4.5　基于平衡計分卡的案例研究模型　89
4.6　本章小結　92
第5章　基于國有企業(yè)混合所有制并購的博弈分析　95
5.1　引言　95
5.2　混合所有制并購博弈模型構建　98
5.3　實證研究　102
5.4　研究結論　109
第6章　信任機制、創(chuàng)新能力與并購價值：基于國有企業(yè)混合所有制并購的實證研究　111
6.1　引言　111
6.2　文獻回顧　113
6.3　研究假設　114
6.4　研究設計　116
6.5　描述性統(tǒng)計與主要結果分析　120
6.6　進一步討論：遺漏變量與內生性問題　125
6.7　穩(wěn)健性檢驗　128
6.8　研究結論　129
第7章　信任機制與并購績效：兼論國有企業(yè)混合所有制并購中的信任機制　131
7.1　引言　131
7.2　制度背景、理論分析和研究假設　134
7.3　研究設計　138
7.4　實證結果與分析　143
7.5　研究結論　164
7.6　國有企業(yè)混合所有制并購　165
第8章　國有企業(yè)混合所有制并購與創(chuàng)新驅動發(fā)展的案例研究　167
8.1　引言　167
8.2　文獻回顧　168
8.3　研究方法與設計　170
8.4　案例分析　174
8.5　案例分析與討論　179
8.6　結論與展望　184
參考文獻　187
后記　200