公共資源收益合理共享視角下的國(guó)有企業(yè)紅利分配研究

定　價(jià)：￥110.00

作　者：	廖添土陳少暉肖帥等
出版社：	經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787521822649	出版時(shí)間：	2020-12-01	包裝：	平裝-膠訂
開(kāi)本：	16開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	470	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　本課題研究基于黨中央提出的共享發(fā)展基本理念，堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)紅利惠及全民這一基本觀點(diǎn)，深入剖析了現(xiàn)行國(guó)有企業(yè)紅利分配的各項(xiàng)制度安排，提出了國(guó)有企業(yè)紅利全民共享的改革構(gòu)想?；趪?guó)外社會(huì)分紅的實(shí)踐比較分析了國(guó)資收益直接分紅模式、間接分紅模式和混合分紅模式的經(jīng)驗(yàn)做法，總結(jié)了國(guó)外實(shí)踐模式對(duì)我國(guó)構(gòu)建國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算支出民生化機(jī)制的經(jīng)驗(yàn)借鑒；運(yùn)用博弈模型分析方法分析了國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算收支安排中的政府、企業(yè)、民眾等利益主體之間的利益矛盾和沖突，提出構(gòu)建國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算各利益主體合作共贏的利益協(xié)調(diào)機(jī)制；針對(duì)當(dāng)前中央大力推行、地方也在積極探索的國(guó)資收益民生化重要模式——國(guó)資劃轉(zhuǎn)社保基金方案進(jìn)行重點(diǎn)剖析，探究當(dāng)前國(guó)資收益劃轉(zhuǎn)社保的運(yùn)行困境及其成因，并以山東和上海為例，比較分析了股權(quán)劃轉(zhuǎn)和收入劃轉(zhuǎn)這兩種模式的優(yōu)缺點(diǎn)和各試點(diǎn)省市的運(yùn)行情況，并以福建省為例，剖析國(guó)資劃轉(zhuǎn)社保基金過(guò)程中的實(shí)踐難點(diǎn)；最后，提出國(guó)企利潤(rùn)倍增目標(biāo)約束下國(guó)資預(yù)算支出民生化的總體思路、改革方案、改革路徑、評(píng)價(jià)體系和配套機(jī)制。

作者簡(jiǎn)介

　　陳少暉，男，1962年11月生，祖籍福建安溪，教授、經(jīng)濟(jì)學(xué)博士。1980-1998年間，分別就讀于南京師大、華東師大、福建師大，相繼獲得法學(xué)學(xué)士、法學(xué)碩士和經(jīng)濟(jì)學(xué)博士學(xué)位。2002-2005年，在廈門(mén)大學(xué)應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后流動(dòng)站從事博士后研究，師從我國(guó)著名財(cái)政經(jīng)濟(jì)學(xué)家鄧子基教授?，F(xiàn)任福建師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院財(cái)政金融系主任、博士生導(dǎo)師、二級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)經(jīng)濟(jì)史專業(yè)學(xué)科帶頭人，閩臺(tái)區(qū)域研究中心研究員，兼任全國(guó)馬克思主義經(jīng)濟(jì)史學(xué)會(huì)理事、福建省國(guó)有資產(chǎn)管理學(xué)會(huì)常務(wù)理事、福建省城市經(jīng)濟(jì)研究會(huì)特約研究員。

圖書(shū)目錄

上篇理論辨析篇
第一章導(dǎo)論
第一節(jié) 研究背景與重要意義
第二節(jié) 核心范疇、研究思路和方法
第三節(jié) 理論創(chuàng)新與實(shí)踐價(jià)值
第四節(jié) 有待于進(jìn)一步研究的問(wèn)題
第二章國(guó)有企業(yè)紅利分配改革的研究綜述
第一節(jié) 近年來(lái)國(guó)有企業(yè)改革的爭(zhēng)論與反思
第二節(jié) 國(guó)有企業(yè)紅利分配的研究綜述
第三節(jié) 對(duì)當(dāng)前學(xué)界研究的簡(jiǎn)要評(píng)價(jià)
第三章國(guó)有企業(yè)紅利分配改革的理論基礎(chǔ)
第一節(jié) 產(chǎn)權(quán)理論
第二節(jié) 委托代理理論
第三節(jié) 股利分配理論
第四節(jié) 可持續(xù)增長(zhǎng)理論
第四章公有制的本質(zhì)與國(guó)企利潤(rùn)歸屬：一個(gè)理論框架
第一節(jié) 公有制的內(nèi)涵及本質(zhì)屬性
第二節(jié) 國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)的功能作用及基本屬性
第三節(jié) 公有制視角下的國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)歸屬分析
第五章新中國(guó)成立以來(lái)國(guó)家與國(guó)企利潤(rùn)分配關(guān)系的歷史考察
第一節(jié) “統(tǒng)收統(tǒng)支”的國(guó)家與國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)分配關(guān)系
（1949~1978年）
第二節(jié) “稅利合一”的國(guó)家與國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)分配關(guān)系
（1978-1994年）
第三節(jié) “稅利分流”的國(guó)家與國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)分配關(guān)系
（1994年至今）
第四節(jié) 國(guó)家與國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)分配關(guān)系演變的規(guī)律分析
中篇實(shí)證檢驗(yàn)篇
第六章國(guó)有企業(yè)紅利分配中利益主體的博弈分析
第一節(jié) 利益相關(guān)者視角下的國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)分配
第二節(jié) 國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)征繳前政府與國(guó)有企業(yè)內(nèi)部人的博弈分析
第三節(jié) 國(guó)有企業(yè)利潤(rùn)支出中國(guó)有企業(yè)發(fā)展與全民福利的博弈分析
第七章國(guó)有企業(yè)紅利分配的現(xiàn)行體制分析
第一節(jié) 現(xiàn)行國(guó)有企業(yè)收益分配制度的運(yùn)行現(xiàn)狀
第二節(jié) 現(xiàn)行國(guó)有企業(yè)紅利分配制度的問(wèn)題
第三節(jié) 國(guó)有企業(yè)紅利分配缺陷的成因分析
第八章國(guó)有企業(yè)紅利分配中的上繳遵從行為分析
第一節(jié) 國(guó)有企業(yè)紅利上繳遵從行為分析的必要性和理論基礎(chǔ)
第二節(jié) 國(guó)有企業(yè)紅利上繳遵從行為的現(xiàn)狀分析
第三節(jié) 國(guó)有企業(yè)紅利上繳遵從行為的實(shí)證檢驗(yàn)
……
下篇改革構(gòu)想篇
參考文獻(xiàn)
附表中央國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算相關(guān)表格
后記