工會勞動法律監(jiān)督辦法學習問答（2024年修訂版）

第一部分　文件及修改前后對照表 / 001
 
工會勞動法律監(jiān)督辦法 / 002
 
《工會勞動法律監(jiān)督辦法》修改對照表 / 008
 
第二部分　條文解讀 / 017
 
第一章　總　則 / 018
  什么是工會勞動法律監(jiān)督？ / 018   工會開展勞動法律監(jiān)督有什么重要意義？ / 019   工會開展勞動法律監(jiān)督的法律依據(jù)主要有哪些？ / 020   工會開展勞動法律監(jiān)督的原則是什么？ / 022   各級工會開展勞動法律監(jiān)督的職責如何劃分？ / 023   涉及工會勞動法律監(jiān)督的重大事項主要指哪些？ / 024   工會勞動法律監(jiān)督與政府勞動保障監(jiān)察有什么不同？ / 025   工會如何建立與政府有關部門之間的協(xié)作聯(lián)動機制？ / 026   工會如何建立與司法機關之間的協(xié)同協(xié)作機制？ / 028  
第二章　監(jiān)督職責 / 030
  工會開展勞動法律監(jiān)督依法享有哪些權利？ / 030   為什么說開展勞動法律監(jiān)督是工會的責任？ / 031   工會開展勞動法律監(jiān)督的內容主要包括哪些？ / 032   工會開展勞動法律監(jiān)督的重點是什么？ / 035   工會勞動法律監(jiān)督工作制度機制都有哪些？ / 035   工會如何參與勞動法律法規(guī)人大執(zhí)法檢查、政協(xié)委員視察？ / 041  
第三章　監(jiān)督組織 / 043
  工會勞動法律監(jiān)督組織有哪些形式？ / 043   什么是工會勞動法律監(jiān)督委員會？ / 043   工會勞動法律監(jiān)督委員會的組成有什么要求？ / 044   工會勞動法律監(jiān)督委員會委員任期如何確定？ / 045   工會勞動法律監(jiān)督員如何產(chǎn)生？ / 046   工會勞動法律監(jiān)督員有哪些類型？ / 046   工會勞動法律監(jiān)督員應當具備哪些條件？ / 047   工會勞動法律監(jiān)督員需要履行哪些職責？ / 049   如何開展對工會勞動法律監(jiān)督員的培訓管理？ / 050  
25.《工會勞動法律監(jiān)督員證書》的制發(fā)標準如何確定？ / 051
  工會勞動法律監(jiān)督員有哪些履職要求？ / 051   什么是工會勞動保障法律監(jiān)督員？ / 052   工會勞動保障法律監(jiān)督員與工會勞動法律監(jiān)督員  是什么關系？ / 053
 
第四章　監(jiān)督實施 / 055
  地方工會和基層工會開展勞動法律監(jiān)督的方式主要有哪些？ / 055   工會對用人單位開展勞動法律監(jiān)督的類型主要有哪些？ / 057   如何暢通工會勞動法律監(jiān)督投訴渠道？ / 058   基層工會接到投訴等情況反映后如何處理？ / 059   上級工會接到職工投訴后如何處理？ / 059   工會如何開展日常勞動法律監(jiān)督檢查？ / 060   工會如何開展勞動法律監(jiān)督調查？ / 060   工會勞動法律監(jiān)督的調查結果如何運用？ / 062   什么是工會勞動法律監(jiān)督“一函兩書”制度？ / 063   如何運用“一函兩書”開展勞動法律監(jiān)督？ / 064   關于勞動就業(yè)法律法規(guī)對用人單位主要有哪些規(guī)定？ / 066   關于勞動合同法律法規(guī)對用人單位主要有哪些規(guī)定？ / 068   關于工作時間、休息休假法律法規(guī)對用人單位主要有哪些  規(guī)定？ / 071
  關于開展集體協(xié)商、簽訂和履行集體合同法律法規(guī)對  用人單位主要有哪些規(guī)定？ / 072
  關于工資報酬法律法規(guī)對用人單位主要有哪些規(guī)定？ / 074   關于勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)對用人單位主要有哪些規(guī)定？ / 076   關于女職工和未成年工特殊保護法律法規(guī)對用人單位主要  有哪些規(guī)定？ / 077
  關于職工保險、福利待遇法律法規(guī)對用人單位主要有哪些  規(guī)定？ / 079
  關于制定修改內部規(guī)章制度對用人單位主要有哪些規(guī)定？ / 081   關于民主管理對用人單位主要有哪些規(guī)定？ / 084   關于重大改革調整對用人單位主要有哪些規(guī)定？ / 085  
第五章　監(jiān)督保障 / 087
  工會勞動法律監(jiān)督活動經(jīng)費如何解決？ / 087   地方工會是否可以建立工會勞動法律監(jiān)督員配套補助制度？ / 088   各級工會如何保障工會勞動法律監(jiān)督員履職盡責？ / 089   用人單位拒絕配合工會勞動法律監(jiān)督員調查可能承擔  哪些法律責任？ / 090
  用人單位打擊報復依法履職的工會勞動法律監(jiān)督員可能承擔  哪些法律責任？ / 091
  工會如何維護受到用人單位打擊報復的工會勞動法律監(jiān)督員的  合法權益？ / 092
  工會勞動法律監(jiān)督員履職不當應當承擔哪些責任？ / 093  
第六章　附　則 / 095
 
57.《工會勞動法律監(jiān)督辦法》由誰負責解釋？ / 095
 
58.《工會勞動法律監(jiān)督辦法》從什么時候開始施行？ / 095
  全國已有哪些?。▍^(qū)、市）制定了工會勞動法律監(jiān)督  地方性法規(guī)？ / 096
  如何貫徹落實《工會勞動法律監(jiān)督辦法》？ / 097  
第三部分　附　錄 / 099
 
中華人民共和國工會法 / 101
 
中華人民共和國勞動法 / 113
 
中華人民共和國勞動合同法 / 129
 
勞動保障監(jiān)察條例 / 148
 
人力資源社會保障部關于實施《勞動保障監(jiān)察條例》若干規(guī)定 / 156
 
重大勞動保障違法行為社會公布辦法 / 165
 
勞動和社會保障部　中華全國總工會關于加強勞動保障監(jiān)察與
　工會勞動保障法律監(jiān)督相互協(xié)調配合工作的通知 / 168
 
勞動和社會保障部辦公廳關于規(guī)范聘請勞動保障法律監(jiān)督員工作的
　通知 / 171
 
最高人民檢察院　中華全國總工會關于協(xié)同推進運用“一函兩書”
　制度保障勞動者權益工作的通知 / 173
 
中華全國總工會　最高人民法院關于協(xié)同推進“一函兩書”工作的
　通知 / 178
 
人力資源社會保障部關于印發(fā)《企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價
　辦法》的通知 / 181
 
人力資源社會保障部 國家發(fā)展改革委 交通運輸部 應急部
　市場監(jiān)管總局 國家醫(yī)保局　最高人民法院　全國總工會關于
　維護新就業(yè)形態(tài)勞動者勞動保障權益的指導意見 / 185
 
人力資源社會保障部辦公廳關于印發(fā)《新就業(yè)形態(tài)勞動者休息和
　勞動報酬權益保障指引》《新就業(yè)形態(tài)勞動者勞動規(guī)則公示指引》
　《新就業(yè)形態(tài)勞動者權益維護服務指南》的通知 / 190
 
中國工會章程 / 199
 
廣東省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 215
 
江蘇省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 218
 
云南省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 225
 
浙江省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 232
 
江西省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 240
 
福建省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 248
 
河北省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 256
 
安徽省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 263
 
天津市工會勞動法律監(jiān)督條例 / 271
 
內蒙古自治區(qū)工會勞動法律監(jiān)督條例 / 279
 
山東省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 288
 
湖南省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 296
 
湖北省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 301
 
陜西省工會勞動法律監(jiān)督條例 / 310
 
江蘇省工會勞動法律監(jiān)督條例實施細則 / 316
 
浙江省工會勞動法律監(jiān)督條例實施細則 / 329
 
河北省工會勞動法律監(jiān)督條例實施細則 / 337
 
云南省工會勞動法律監(jiān)督條例實施細則 / 353