（美）雷恩·吉爾森著；彭書(shū)淮編譯；彭…
職業(yè)規(guī)劃是一種諸于現(xiàn)實(shí)、理性和夢(mèng)想之上的管理藝術(shù)。本書(shū)就是這門(mén)管理藝術(shù)的…
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（美）馬爾科姆·沃納（Malcolm Warne…
本書(shū)不僅在眾所周知的意義上考察文化的問(wèn)題，如民族國(guó)家和區(qū)域集團(tuán)，也在企業(yè)…
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（美）索爾·W.格勒曼（Saul W.Geller…
能為那些從來(lái)不讓我停止學(xué)習(xí)的委托人工作，這是我的財(cái)富。他們一直委托給我一…
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（美）O.凱西·科爾（O.Casey Corr）著…
本書(shū)書(shū)名取自麥考長(zhǎng)久以來(lái)的事業(yè)核心：傳遞語(yǔ)音及數(shù)據(jù)的無(wú)線電波。麥考為商場(chǎng)…
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聶振邦主編
全國(guó)糧食行業(yè)職業(yè)教育培訓(xùn)教材。本書(shū)主要對(duì)《糧食流通管理?xiàng)l例》進(jìn)行了解讀，…
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錢(qián)津主編
中國(guó)經(jīng)濟(jì)正處于工業(yè)化的起步階段，每年必然有較高的增長(zhǎng)速度。在本輯的網(wǎng)絡(luò)在…
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（美）布萊爾·沃森（Blair Walson）著…
本書(shū)中的面試問(wèn)題是全新的。這些問(wèn)題將全面測(cè)試每一位讀者的思維程度，而不是…
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國(guó)務(wù)院國(guó)資委統(tǒng)計(jì)評(píng)價(jià)局制定
本年企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)值的行業(yè)劃分以《企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)行業(yè)基本分類(lèi)》為基本依據(jù)…
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在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)中，人力資源的質(zhì)量和數(shù)量是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)勝敗的關(guān)鍵所在，這已是管…
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本書(shū)通過(guò)大量的案例，指導(dǎo)管理者在組織內(nèi)如何進(jìn)行變革與發(fā)展。對(duì)于實(shí)踐的深刻…
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北京英標(biāo)人力資源網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開(kāi)發(fā)有限公司組織…
劍橋商務(wù)管理職業(yè)資格證書(shū)是劍橋國(guó)際考試委員會(huì)（CIE）專(zhuān)門(mén)為企業(yè)管理執(zhí)行層…
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本書(shū)系統(tǒng)地展現(xiàn)了員工培訓(xùn)系統(tǒng)設(shè)計(jì)實(shí)務(wù)方案，以及企業(yè)招聘核心技術(shù)操作指南。…
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沙比利編著
創(chuàng)業(yè)是一個(gè)偉大的名詞，它可以使人的命運(yùn)徹底改變。它不僅給人生帶來(lái)金錢(qián)物質(zhì)…
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（美）羅伯特·L.馬西斯（Robert L.Ma…
本書(shū)所要努力滿(mǎn)足的，是那些選修引論性人力資源管理課程的本科生、MBA和EMBA…
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（美）查爾斯·R.格里爾（Charles R.G…
本書(shū)以投資視角為切入點(diǎn)，依次論述了人力資本原理和人力資源的戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略…
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胡寶珠編著
經(jīng)理人經(jīng)常會(huì)遇到能力很強(qiáng)，但某一方面“缺點(diǎn)”也較為突出的員工，對(duì)這部分員…
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本書(shū)的目的旨在提供美國(guó)公關(guān)職場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)的第一手資料，幫助公關(guān)從業(yè)人員了解美國(guó)…
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（美）林恩·夏普·佩因（Lynn Sh…
你只要看一下報(bào)刊的頭條——從會(huì)計(jì)丑聞，到要求給予不道德行為更嚴(yán)厲懲罰的呼…
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劉永中主編；眾行管理資訊研發(fā)中心編著
提到績(jī)效，人們往往會(huì)想到如今越來(lái)越受企業(yè)界入士重視的員工績(jī)效考核。這樣的…
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（澳）克里斯·馬滕（Chris Matten）著…
有效的資本管理對(duì)任何一家金融機(jī)構(gòu)來(lái)說(shuō)都是使股東價(jià)值最大化的基礎(chǔ)?？死锼?…
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上海世紀(jì)聯(lián)融企業(yè)咨詢(xún)有限公司編著
《中國(guó)上市公司排行分析》叢書(shū)具有嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的研究風(fēng)格，其理論體系和分析模型…
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*上班時(shí)間已過(guò)了半個(gè)小時(shí)，辦公室里還空著好幾個(gè)座位，稀稀拉拉地顯得格外冷…
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徐昭國(guó)編著
本書(shū)是為第一次當(dāng)廣告公關(guān)主管的人士準(zhǔn)備的，它是一本關(guān)于廣告公關(guān)實(shí)務(wù)操作的…
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張歌編著
比爾。蓋茨強(qiáng)調(diào)凡事方法第一，他的以“五最”為核心的強(qiáng)人式工作方法正在改變…
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（美）利·布拉納姆（Leigh Branham）…
在這個(gè)人才戰(zhàn)日趨激烈的年代，人們因?yàn)楦鞣N理由跳槽；更好的發(fā)展機(jī)會(huì)，更高的…
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（美）詹姆斯·希爾曼（J.T. Hillman）…
美國(guó)著名人力資源專(zhuān)家詹姆斯·希爾曼多年潛心研究世界500強(qiáng)企業(yè)的用人之…
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（英）邁克爾·阿姆斯特朗著；張曉萍，…
《戰(zhàn)略化人力資源基礎(chǔ)》和《戰(zhàn)略化人力資源方法》已經(jīng)出了第八版，這是最新的…
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企業(yè)最重要的資源是什么？誰(shuí)將是競(jìng)爭(zhēng)中的勝者？經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)說(shuō)到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，…
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（美）理查德·L.達(dá)夫特（Richard L.D…
本書(shū)是兩位組織行為學(xué)領(lǐng)域的專(zhuān)家共同奉獻(xiàn)給讀者的一部扛鼎之作。全書(shū)共分四個(gè)…
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